住房公积金专办员考试
津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
题目
津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
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第1题：
工资性津贴和补贴具体包括补偿特殊或额外劳动消耗的津贴、岗位性津贴、保健型津贴及（ ）。
A.全勤津贴
B.技术性津贴
C.地区津贴
D.节约型津贴
E.其他津贴
正确答案：BCE
第2题：
卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、各种社会福利院职工特殊保健津贴都属于（）。
- A、补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴
- B、保健性津贴
- C、技术性津贴
- D、年功性津贴
正确答案:B
第3题：
国家统计局《关于工资总额组成的规定》中的津贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴,不包括()。
A.保健性津贴
B.技术性津贴
C.年功性津贴
D.运动员体育津贴
参考答案：D
第4题：
工资性津贴和补贴具体包括补偿特殊或额外劳动消耗、的津贴、岗位性津贴、保健性津贴及（）。
- A、全勤津贴
- B、技术性津贴
- C、地区津贴
- D、节约性津贴
- E、其他津贴
正确答案:B,C,E
第5题：
特级教师补贴、科研津贴、工人技师津贴、中药老药工技术津贴、特殊教育津贴等属于（）。
- A、补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴
- B、保健性津贴
- C、技术性津贴
- D、年功性津贴
正确答案:C
第6题：
( )主要是为了补偿员工特殊和额外的劳动消耗而支付给员工的补偿性薪酬。
A、基本薪酬
B、奖金
C、津贴
D、福利
B、奖金
C、津贴
D、福利
答案：C
解析：
C
基本薪酬是指为员工完成基本工作技能／能力而支付的稳定性现金报酬；奖金则是根据绩效考核给予的业绩薪酬和激励薪酬；津贴主要是为了补偿员工特殊和额外的劳动消耗而支付给员工的补偿性薪酬；福利则是企业为员工提供的另一种补充性薪酬，以便为员工提供各种与生活质量保障、工作生活平衡相关的物质补偿与服务形式。
基本薪酬是指为员工完成基本工作技能／能力而支付的稳定性现金报酬；奖金则是根据绩效考核给予的业绩薪酬和激励薪酬；津贴主要是为了补偿员工特殊和额外的劳动消耗而支付给员工的补偿性薪酬；福利则是企业为员工提供的另一种补充性薪酬，以便为员工提供各种与生活质量保障、工作生活平衡相关的物质补偿与服务形式。
第7题：
为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的报酬是指（）。
- A、工资
- B、奖金
- C、津贴
- D、补贴
正确答案:C
第8题：
根据《最低工资规定》第八条规定，津贴指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，补贴是指为了保证职工工资水平不受( )影响支付给职工的物价补贴。
参考答案：物价
解析：《最低工资规定》第八条规定，津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
解析：《最低工资规定》第八条规定，津贴和补贴是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给职工的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴。
第9题：
下列属于补偿职工特殊或额外劳动消耗的津贴包括（）。
- A、高空津贴
- B、井下津贴
- C、野外工作津贴
- D、中药老药工技术津贴
- E、高温作业津贴
正确答案:A,B,C,E
第10题：
奖金是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的报酬，如高温费、高空作业费等。
正确答案:错误