中国石油处分规定考试
《处分规定》是中国石化第一部综合性的政纪处分制度，是查处违纪违规案件的重要依据，是规范职工行为的一把尺子。
题目
《处分规定》是中国石化第一部综合性的政纪处分制度，是查处违纪违规案件的重要依据，是规范职工行为的一把尺子。
相似问题和答案
第1题：
《中国铁道建筑有限公司暨中国铁建股份有限公司职工违纪违规处分规定(试行)》中规定的处分种类有六种。()
第2题：
统计违法案件查处程序的依据是( )。
A.《统计法》
B.《统计法实施细则》
C.《统计违法违纪行为处分规定》
D.《统计执法检查规定》
查处统计违法案件是实施统计监督检查的一种重要方式。统计违法案件查处程序，是指统计监督检查机关，包括国家统计局及其派出的调查队、县级以上地方各级人民政府统计机构，在查办统计违法案件时所应遵循的基本步骤和先后次序。《统计执法检查规定》对此作出具体的规定，是统计违法案件查处程序的依据。
第3题：
在2014版《规定》基础上，参照《中华人民共和国监察法》和《中央企业违规经营投资责任追究实施办法(试行)》，进一步完善对违规违纪职工的处理方式，( )等方式可以单独使用，也可以与政纪处分合并使用，使对违规违纪职工的处理方式更系统，综合效果更好。
A、规定组织处理
B、扣减薪酬
C、禁入限制
第4题：
《处分规定》对职工各种违纪违规行为及其处分量纪标准作出明确规定，是查处（）案件的重要依据。
- A、违纪行为
- B、违法行为
- C、违规违纪
正确答案:C
第5题：
立案的范围是( )
A.确有违纪违规事实，需要给予党纪政纪处分的，予以立案。
B.确有信访反映问题，经核实存在违纪违规事实的。
C.确有信访反映问题，未经初步核实的。
D.确有具体案件线索，且经核实存在重大违法事实的。
第6题：
有违规违规违纪行为应当受到处分的职工,在作出处分决定前退休的,应当减轻处分或不予处分。()
第7题：
《中国石油化工集团公司职工违纪违规行为处分规定》的处分种类有( )、记过、记大过、(降级)、撤职、( )、解除劳动合同。
第8题：
《职工处分规定》原版制度名称是( )?
A、《职工违法违纪行为处分规定》
B、《职工违纪违规行为处分规定》
第9题：
下列关于处分运用规则的表述，正确的是（）
- A、管理人员在违纪违规受处分后，在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的，从重处分
- B、管理人员在违纪违规受处分后，在处分影响期内又故意违纪违规的，加重处分
- C、管理人员故意违纪违规受到处分，处分影响期满后又因故意违纪违规应当受到处分的，从重处分
- D、管理人员违纪违规受处分后，在处分影响期内又有应当受到处分的违纪违规行为的，处分影响期应当合并，处分影响期为原处分尚未执行的影响期与新处分影响期之和
正确答案:A,B,C,D
第10题：
《中国石油化工集团公司职工违纪违规行为处分规定》是中国石化第（）部综合性政纪处分制度。
- A、1
- B、2
- C、3
正确答案:A