铁路客运系统考试
餐车前台发生人为导致视频记录仪作用不良；给予直接责任班组长（）处理。A、免职B、A类C、B类D、离岗一个月
题目
餐车前台发生人为导致视频记录仪作用不良；给予直接责任班组长（）处理。
- A、免职
- B、A类
- C、B类
- D、离岗一个月
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相似问题和答案
第1题：
餐车后厨发生抛物事件，责任人为（）。
- A、列车长
- B、餐车长
- C、炊事员
- D、厨师
正确答案:D
第2题：
餐车长对餐服人员人为导致视频记录仪作用不良问题置若罔闻或置之不理；给予直接责任班组长（）处理。
- A、免职
- B、A类
- C、B类
- D、离岗一个月
正确答案:A
第3题：
乘务中发生侮辱、漫骂旅客或发生撕扯行为，但未构成殴打的责任者，按照绩效考核机制给予责任者（）。对直接责任班组长（）。
正确答案:转岗6个月处理；易岗6个月
第4题：
视频监控设备、音视频记录仪未按规定使用、巡视；给予责任人（）考核。
- A、A类
- B、严重A
- C、B类
- D、离岗一个月
正确答案:A
第5题：
列车长不按规定上报卧具撤下视频的以及视频内容造假的；发现下洗数量不足，人为抖散新品卧具时（列车长、工长）；给予直接责任班组长（）处理。
- A、免职
- B、A类
- C、B类
- D、离岗一个月
正确答案:A
第6题：
列车长全列巡视单程没有厕所巡视视频，给予直接责任班组长（）处理。
- A、免职
- B、A类
- C、B类
- D、离岗一个月
正确答案:A
第7题：
人为遮挡、移动监控设备设施；视频记录仪镜头人为调整未起到作用；给予责任人（）以上处理。
- A、离岗培训1个月
- B、离岗培训2个月
- C、离岗培训3个月
- D、离岗培训6个月
正确答案:A
第8题：
乘务员集体去餐车用餐等，导致车厢无人看管；给予直接责任班组长（）处理。
- A、免职
- B、A类
- C、B类
- D、离岗一个月
正确答案:A
第9题：
餐车后厨发生人为导致视频记录仪作用不良问题，除对直接责任者给予离岗培训处理外。给予责任人（）以上处理。
- A、离岗培训1个月
- B、离岗培训6个月
- C、离岗培训9个月
- D、离岗培训12个月
正确答案:A
第10题：
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生职工、旅客轻伤事故或者行车设备故障，视情节轻重，给予负有管理责任的直接责任班组长行政警告以上处分；给予负有领导责任班组长免职的组织处理。
正确答案:正确