班组要坚持每月对照岗位(),以按标作业、过程控制以及安全、质量、路风、业务技能和个人业绩等为考核的主要内容,加强对职工进行综合考评。
第1题:
A、技能培训
B、班组安全活动
C、岗位练兵
D、岗位操作规程培训
第2题:
A.坚持百年监督
B.质量管理
C.坚持质量检查
D.坚持质量标准
第3题:
A、每周
B、每月
C、每天
D、每旬
第4题:
班组长要认真落实安全技术交底,()要对工人进行施工要求、作业环境的安全交底。
第5题:
各作业班组每月至少开展2次班组安全活动,活动时应有安全分享内容。
第6题:
A.严格车间管理、坚持调车作业标准、保证任务均衡分配制
B.严格班组管理、坚持接发列车作业标准、保证列车正点运行
C.严格班组管理、坚持调车作业标准、落实岗位责任制
D.严格车站管理、坚持取送车作业标准、保证取送车时间准确
第7题:
根据《生产经营单位安全培训规定》,生产经营单位应当对新上岗就业人员开展厂、车间和班组三级安全教育,班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工作衔接配合、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、有关事故案例,以及()等。
第8题:
A.安全教育
B.质量检查
C.防火防爆
D.安全控制
第9题:
岗位四标是班组长素质达标、员工安全装备达标、岗位环境达标、现场程序达标。
第10题:
班组要组织职工认真排查各岗位以及行车设备和作业关键环节的风险点,采取切实有效的应对措施,实施风险()控制。