网络编辑师考试
以下关于休假时间说法正确的是（）。A、工作日内给予劳动者休息和吃饭的时间，一般为1～2小时，最少不得少于45分钟B、我国法定公休假日是星期六和星期天C、年休假是每个员工都可以享有的权利D、休假可以按自己意愿调整
题目
以下关于休假时间说法正确的是（）。
- A、工作日内给予劳动者休息和吃饭的时间，一般为1～2小时，最少不得少于45分钟
- B、我国法定公休假日是星期六和星期天
- C、年休假是每个员工都可以享有的权利
- D、休假可以按自己意愿调整
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相似问题和答案
第1题：
下列关于年休假说法正确的是（）。
A.职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
B.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日
C.职工累计工作已满30年的，年休假30日
D.国家法定休假日、休息日计入年休假的假期
B.职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日
C.职工累计工作已满30年的，年休假30日
D.国家法定休假日、休息日计入年休假的假期
答案：A
解析：
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
第2题：
关于带薪年休假，下列说法错误的是()。
A:年休假天数根据职工累计工作时间确定
B:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
C:职工依法享受的婚丧假假期计人年休假假期
D:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
B:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
C:职工依法享受的婚丧假假期计人年休假假期
D:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
答案：C
解析：
C项，职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
第3题：
下列对探亲休假人员的说法正确的是( )。
A.军人探亲休假主要用于休息和处理个人事务。
B.探亲休假人员应当按照批准的时间、地点、路线、事由执行。
C.军人在探亲休假期间可以不服从当地县(市)人民武装部的管理。
D.单位首长应当向探亲休假人员提出要求，交代注意事项。
正确答案:ABD
第4题：
以下说法正确的是（）
- A、年度内，参与轮岗的会计主管，视工作情况，可以不再实施突击轮岗
- B、年度内，实施突击轮岗的会计主管，可以不再强制休假
- C、强制休假时间原则上应不少于3个工作日，强制休假时间冲抵当年的年休假时间，或用年休假代替强制休
- D、前台柜员间交接的，由三级柜员负责监交；交接一方为三级柜员的，由三级柜员（含）以上人员监交
正确答案:A,D
第5题：
以下关于女职工的特殊劳动保护的说法，正确的是()。
A . 禁止安排女职工从事3级体力劳动强度的劳动
B . 禁止安排怀孕女职工延长工作时间
C . 禁止安排怀孕女职工夜班劳动
D . 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天
B . 禁止安排怀孕女职工延长工作时间
C . 禁止安排怀孕女职工夜班劳动
D . 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天，难产的，增加产假15天
答案：D
解析：
2016教材P160页，《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排延长工作时间和夜班劳动。女职工生育享受不少于90天产假。哺乳期不得从事3级体力劳动，不得延长工作时间和夜班。答案选D。
第6题：
下列关于年休假说法正确的是()。
A:职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
B:职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日
C:职工累计工作已满30年的，年休假30
D:职工累计工作已满3年不满10年的，年休假5日
B:职工累计工作已满10年不满20年的，年休假15日
C:职工累计工作已满30年的，年休假30
D:职工累计工作已满3年不满10年的，年休假5日
答案：A
解析：
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
第7题：
关于“劳动标准”的表述， 下列各项正确的有（ ） 。
A 、 包括工作时间和休息休假制度等
B 、 劳动关系当事人可以约定低于劳动标准的劳动条件
C 、 “最长工作时间”是其内容
D 、 “女职工和未成年工的劳动条件”是其内容
E 、 “休息休假制度”是其内容
B 、 劳动关系当事人可以约定低于劳动标准的劳动条件
C 、 “最长工作时间”是其内容
D 、 “女职工和未成年工的劳动条件”是其内容
E 、 “休息休假制度”是其内容
答案：A,C,D,E
解析：
劳动标准制度包括工作时间和休息休假制度、 工资制度、 劳动安全卫生制度以及女职工和未成年工特殊保护制度等。
第8题：
下列关于年休假的说法正确的是（ ）。
A．职工累计工作已满10年不满30年的，年休假15天
B．职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入
C．职工累计工作已满30年的，年休假30天
D.国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
E．职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天
正确答案：BDE
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
第9题：
根据公司2009年《关于加强员工年休假管理的通知》，以下哪些说法是正确的（）
- A、年休假天数不超过五天的员工应一次性休完年休假
- B、年休假天数不超过五天的员工可分两次休完年休假
- C、年休假天数为五至十天的员工可分两次休完年休假
- D、年休假天数超过十天的员工可分三次休完年休假
正确答案:D
第10题：
关于年休假，下列说法正确的是（）。
- A、年休假期间，不享受奖励政策
- B、员工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天
- C、员工累计工作已满20年的，年休假为20天
- D、以上说法都不对
正确答案:B