冶金行业考试
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日()。
A.最长为一小时，每月最长为四十小时
B.最长为两小时
C.不得超过三小时，每月累计不得超过四十六小时
D.不得超过一小时
正确答案：C
第2题：
标准工作时间的构成应包括( )。
A.每日工作时间不超过8小时
B.每周工作时间不超过40小时
C.每周工作时间不超过44小时
D.延长工作时间每月不超过36小时
E.保证劳动者每周至少休息一日
B.每周工作时间不超过40小时
C.每周工作时间不超过44小时
D.延长工作时间每月不超过36小时
E.保证劳动者每周至少休息一日
答案：A,B
解析：
标准工作日是指由国家法律统一规定的，在一般情况下，劳动者从事工作或劳动的时间。《国务院关于修改(国务院关于职工工作时间的规定)的决定》第3条规定：“职工每日工作8小时，每周工作40小时。”即从1995年5月1日起，我国的标准工作日为每天工作8小时，每周工作40小时。
第3题：
劳动法规定,一般情况下延长工作时间每月总数不得超过()。
A、48小时
B、36小时
C、32小时
D、28小时
参考答案：B
第4题：
根据我国劳动法规定，用人单位延长劳动者工作时间每月不得超过（）。
A12小时
B24小时
C36小时
D48小时
C
略
第5题：
以下是关于延长工作时间的规定，你认为正确的是、()
A、每日延长工作时间不受任何限制
B、每月延长工作时间的数量不得超过36小时
C、每日延长工作时间不超过1小时，但须申请有关部门批准
D、每月延长工作时间的数量不得超过48小时
B、每月延长工作时间的数量不得超过36小时
C、每日延长工作时间不超过1小时，但须申请有关部门批准
D、每月延长工作时间的数量不得超过48小时
答案：B
解析：
【考点】延长工时的规定。详解：《劳动法》第41条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。因此，本题只有B项正确。
第6题：
根据《劳动法》的规定，延长工作时间，一般每日不超过 小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过 小时。（ ）
A．1；2
B．1：3
C．2；4
D．2：3
正确答案：B
法律规定，延长工作时间的，一般每日不得超过1小时；特殊原因每天不得超过3小时，但每月不得超过36小时。故选B。
法律规定，延长工作时间的，一般每日不得超过1小时；特殊原因每天不得超过3小时，但每月不得超过36小时。故选B。
第7题：
《劳动法》规定，延长工作时间，一般每日不超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下，每日不得超过()。
A:2小时
B:3小时
C:4小时
D:5小时
B:3小时
C:4小时
D:5小时
答案：B
解析：
考点：延长工作时间的特殊规定。
第8题：
我国《劳动法》规定可以实行加班加点工资包括,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3 小时, 但是每月不得超过40 小时(《劳动法》第41 ()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
第9题：
根据《中华人民共和国劳动法》中关于劳动者的工作时间、休息休假的规定，下列说法正确的有( )。
A.对实行计件工作的劳动者，工作时间可以不受工作制度的限制
B.劳动者每日工作不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时
C.用人单位由于生产经营需要，经董事会决定可以延长工作时间
D.用人单位可以延长劳动者工作时间，但是每月不得超过36小时
E.由于生产任务紧急，用人单位可以延长工作时间
B.劳动者每日工作不超过8小时，平均每周工作时间不超过44小时
C.用人单位由于生产经营需要，经董事会决定可以延长工作时间
D.用人单位可以延长劳动者工作时间，但是每月不得超过36小时
E.由于生产任务紧急，用人单位可以延长工作时间
答案：B,D
解析：
本题考核的是工作时间和休假。延长工作时间的限制，每日不得超过1小时；因特殊原因需延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。
第10题：
按照CCAR-145部的规定，维修单位在特殊性况下可适当延长工作时间，但每月加班时间累计不得超过（）小时。
正确答案:36