安全生产法知识竞赛

安全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查，重点监督检查（）内容。A、 职业健康监护制度建立情况B、 职业健康监护计划制定和专项经费落实情况C、 劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急职业健康检查情况D、 职业病人的治疗情况

题目

安全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查，重点监督检查（）内容。

  • A、 职业健康监护制度建立情况
  • B、 职业健康监护计划制定和专项经费落实情况
  • C、 劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急职业健康检查情况
  • D、 职业病人的治疗情况
参考答案和解析
正确答案:A,B,C
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第1题：

全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查,重点监督检查下列内容()

A.劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急职业健康检查情况

B.对职业健康检查结果及建议，向劳动者履行告知义务情况

C.针对职业健康检查报告采取措施情况


参考答案：A，B，C

第2题：

职业健康监护包括()等内容。

A、上岗前职业健康检查

B、离岗前健康检查

C、在岗期间健康检查

D、从业人员安全行为管理


参考答案：ABC

第3题：

职业健康监护，是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。()


参考答案：√

第4题：

煤矿职业健康监护包括以下()健康检查。

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.应急职业健康检查


正确答案：ABCD

第5题：

对从事接触职业病危害因素作业的劳动者,用人单位应当按照()等有关规定组织上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面如实告知劳动者。

A.《用人单位职业健康监护监督管理办法》、职业健康监护技术规范》(GBZ188)

B.《放射工作人员职业健康管理办法》

C.《放射工作人员职业健康监护技术规范》(GBZ235)


参考答案：A,B,C

第6题：

安全生产监督管理部门应当依法对用人单位执行有关职业病防治的法律、法规、规章和国家职业卫生标准的情况进行监督检查,重点监督检查下列内容()

A.建设项目职业卫生“三同时”制度落实情况

B.工作场所职业病危害项目申报情况

C.工作场所职业病危害因素监测、检测、评价及结果报告和公布情况


参考答案：A，B，C

第7题：

用人单位应依照《职业病防治法》及《职业健康监护技术规范》(GBZ188)的要求,做好劳动者()的职业健康检查和应急检查。

A.上岗前、在岗期间、离岗时

B.上岗前、离岗时

C.在岗期间


参考答案：A

第8题：

安全生产监督管理部门应当依法对用人单位落实有关职业健康监护的法律、法规、规章和标准的情况进行监督检查,重点监督检查()容。

A.职业健康监护制度建立情况

B.职业健康监护计划制定和专项经费落实情况

C.劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急职业健康检查情况

D.职业病人的治疗情况


答案：ABC

第9题：

用人单位应当建立职业健康监护档案， 职业健康监护档案的内容有( ) 。

A : 劳动者配偶及子女健康情况

B : 相应作业场所职业中毒危害因素监测结果

C : 职业健康检查结果及处理情况

D : 职业病诊疗等劳动者健康资料

E : 劳动者的职业史和职业中毒危害接触史


参考答案：B,C,D,E?

第10题：

作业场所存在职业危害的用人单位必须对从业人员进行职业健康监护。其中，职业健康检查包括上岗前、在岗期间、()和特殊情况应急后的健康检查。

A.复查
B.离岗时
C.复岗时
D.特种检查

答案：B
解析：
《职业健康监护技术规范HGBZ 188》对接触各种职业病危害因素的作业人员职业健康检查周期与体检项目给出了具体规定。作业场所存在职业危害的用人单位必须对从业人员进行职业健康监护。其中，职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和特殊情况应急后的健康检查。故选B。

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