劳务派遣用工晋档知识竞赛
《安全法》规定从业人员因违反操作规程造成重大事故的（）A、不会构成犯罪B、违法，但不追究刑事责任C、会构成犯罪追究刑事责任D、直至开除
题目
《安全法》规定从业人员因违反操作规程造成重大事故的（）
- A、不会构成犯罪
- B、违法，但不追究刑事责任
- C、会构成犯罪追究刑事责任
- D、直至开除
相似问题和答案
第1题：
违反《食品安全法》规定，构成犯罪的，依法追究刑事责任。()
第2题：
A.依法追究刑事责任
B.给予记大过直至开除的处分
C.给予记大过或者降级的处分
第3题：
根据《安全生产法》规定，从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度时会受到哪些处罚?
A、批评教育
B、造成重大事故，构成犯罪的，追究刑事责任
C、行政拘留
D、纪律处分
第4题：
生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或违反操作规程，造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
正确答案:正确
第5题：
生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分，造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。
A对
B错
对
略
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
依据《安全生产法》有关规定，生产经营单位的从业人员不服从管理，违反操作规程，造成了重大事故且构成犯罪的，应( )。
A.扣发奖金
B.追究其刑事责任
C.给予教育批评
D.给予处分
第8题：
违反《食品安全法》规定，构成犯罪的，依法追究( )。
A、道德谴责
B、民事责任
C、刑事责任
第9题：
档案违法行为不构成犯罪，所以不会追究刑事责任。
A对
B错
错
略
第10题：
档案违法行为不构成犯罪，所以不会追究刑事责任。
正确答案:错误