宁波银行企业文化

从组织层面来讲,不属于宁波银行高效的内容的是()A、高效的决策机制B、高效的业务流程C、高效的沟通机制与渠道D、高效的工作技巧

题目

从组织层面来讲,不属于宁波银行高效的内容的是()

  • A、高效的决策机制
  • B、高效的业务流程
  • C、高效的沟通机制与渠道
  • D、高效的工作技巧
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

中央国家安全领导机构实行( )的国家安全制度与工作机制。

A.集中统一

B.统分结合

C.高效权威

D.协调高效


参考答案:BD

第2题:

传统运维的缺点有()。

A、缺乏高效的IT运维技术工具

B、缺乏一套高效的IT运维机制

C、运维人员被动、效率低


答案:ABC

第3题:

公共部门危机处理的应急机制设计的内容包括()建立快速反应机制 ②建立高效的沟通机制和信息发布机制 ③建立危机实时监控机制 ④建立干部问责与纠错机制 ⑤ 健全寻求社会力量协助的机制

A.①②③④⑤

B. ①②③⑤

C. ②③④⑤

D. ①②③④


标准答案:A

第4题:

ECR的要素()

  • A、高效新产品推介
  • B、高效商店品种
  • C、高效促销
  • D、高效补货

正确答案:A,B,C,D

第5题:

为了便于常态混凝土与碾压混凝土在浇筑时层面能同步上升,应对常态混凝土掺加()。

A . 高效缓凝剂
B . 高效速凝剂
C . 高效减水剂
D . 大量粉煤灰

答案:A
解析:
P114
应对常态混凝土掺高效缓凝剂,使两种材料初凝时间接近,同处于塑性状态,保持层面同步上升,以保证结合部的质量。

第6题:

简述土地储备高效运行的四种机制?


参考答案:(1)融资机制
土地储备资金的来源有:
政府贷款;银行贷款;土地有偿使用收益;土地储备收益;发行土地债券。
(2)部门协调机制
(3)委托代理或授权经营机制
(4)风险规避机制

第7题:

全球能源互联网需要建立( )机制。

A.高效合作
B.高效协同
C.高能合作
D.高能协同

答案:B
解析:

第8题:

从组织层面来讲,不属于宁波银行高效的内容的是()

A.高效的决策机制

B.高效的业务流程

C.高效的沟通机制与渠道

D.高效的工作技巧


参考答案:D

第9题:

“高效课堂”的“三高”是()

  • A、高信息、高效率、高效果
  • B、高效率、高效益、高效果
  • C、高思维、高信息、高效果
  • D、高思维、高信息、高训练

正确答案:B

第10题:

以下不符合宁波银行“高效”文化要求的是()

  • A、应体现在决策机制、业务流程、沟通机制与渠道等方面
  • B、计划跟不上变化,不做也可以
  • C、流程一定要非常复杂,不然会有风险
  • D、官僚主义在一定程度上有助于提高权威性,因此,适当的官僚主义也是需要的

正确答案:B,C,D

更多相关问题