西南公司制度知识
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相似问题和答案
第1题：
所属各单位清欠人员有下列那种情形的，合约法务部门可以提出由人力资源部门调整工作岗位的建议：（）
- A、连续两年个人年度回款计划完成率低于60%的
- B、对清欠项目进行坏账核销处理有间接责任的
- C、连续两年没有完成个人年度回款计划
- D、消极完成清欠负责人布置的清欠计划
正确答案:A
第2题：
合约法务部是诉讼事务的主管部门，其可以制定司属单位（），对司属单位诉讼指标进行考核
正确答案:诉讼责任状
第3题：
变更索赔实行目标管理，下列说法错误的是（）。
- A、公司对子公司下达年度索赔目标，进行年度考核
- B、公司项目经理部上级公司对项目下达年度索赔目标，进行年度考核
- C、项目部上级公司对项目下达年度索赔目标，进行年度考核
- D、项目部根据《项目索赔策划书》可以自行制定索赔目标
正确答案:D
第4题：
合同评审中，工程承包内容和范围由哪个部门牵头（）
- A、投标部
- B、施工管理部
- C、合约法务部
- D、成本管理部
正确答案:A
第5题：
财务资金部作为清欠工作的主协部门，职责如下：（）
- A、按照《组织机构常规授权指引》规定，负责所属各单位转清欠项目坏账核销的复核
- B、协调所属各单位财务资金部门，开展本*单位清欠工作相关数据的核对、对账、项目划转等工作
- C、审核清欠收款计划，配合开展考核工作，及时予以奖罚兑现
- D、从公司应收账款管控角度，对清欠工作提出建议
正确答案:A,B,C,D
第6题：
所属各单位财务资金部门应当在（）前，清理一次 符合划转清欠条件的项目，拟定（）由市场商务、合约法务部门复核，由营销及清欠分管领导审核，总经理审批
正确答案:每季度第一个月10日；《转清欠项目审批表（常规）》
第7题：
个人年度回款计划完成率低于（），合约法务部门可以提出对该清欠人员降岗降薪的建议，按照相关制度审批后执行
- A、30%
- B、35%
- C、40%
- D、45%
正确答案:C
第8题：
重点工程《项目部实施计划》的合同责任分解审批单位是（）
- A、二级单位商务部
- B、二级单位合约法务部
- C、三级单位合约法务部
- D、三级单位商务部
正确答案:B
第9题：
所属各单位应当在（）前向公司合约法务部报送《清欠项目情况统计表》、《清欠项目数据统计表》、《重大清欠项目进展情况说明》等相关材料
- A、3日
- B、10日
- C、15日
- D、20日
正确答案:A
第10题：
合同评审中，发包人资信由（）负责牵头评审
- A、投标部
- B、市场部
- C、成本管理部
- D、合约法务部
正确答案:B