信必可知识竞赛

下列哪一项是COPD常用的评估预后的指标()A、CATB、mMRCC、SGRQD、BODEE、CCQ

题目

下列哪一项是COPD常用的评估预后的指标()

  • A、CAT
  • B、mMRC
  • C、SGRQ
  • D、BODE
  • E、CCQ
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

下列哪一项不属于公共部门绩效评估的衡量指标体系()。

A.产出指标

B.合理性指标

C.合适度指标

D.质量指标


参考答案:B

第2题:

排卵期下列哪一项是预测排卵的重要指标A.LH/FSHB.HCGC.HPLD.FSHS

排卵期下列哪一项是预测排卵的重要指标

A.LH/FSH

B.HCG

C.HPL

D.FSH

E.PRL


正确答案:A
导致排卵的内分泌调节为排卵前血LH/FSH峰的出现,排卵多发生在下次月经来潮前14天左右。

第3题:

世界上最大的书目数据库是以下哪一项?()

A.Web Cat

B.World cat

C.CALISOPAC

D.INNOPAC


正确答案:B

第4题:

下列疾病中哪一项是近几年显著增加的主要死亡原因()

  • A、冠心病
  • B、中风
  • C、脑血管病
  • D、COPD

正确答案:D

第5题:

关于培训与开发效果评估的说法,正确的是()。

A:反应评估是最基本、最常用的方法
B:工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面
C:结果评估指标包括硬指标和软指标
D:组织通常会进行投资收益评估
E:行为评价量表是行为评估中最常用的方法

答案:A,B,C,E
解析:
选项D,在实际工作中,组织很少进行投资收益评估,因为对其进行评估是一个困难且昂贵的过程。

第6题:

评估慢性阻塞性肺疾病(COPD)严重程度的指标是以下哪一项

A.FEV1/FVC

B.FEV1预计值

C.RV/TLC

D.DLCO/VA

E.DLCO


正确答案:B

第7题:

下列关于培训与开发效果评估的说法,正确的是()。

A:反应评估是最基本、最常用的方法
B:工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面
C:结果评估指标包括硬指标和软指标
D:组织通常会进行投资收益评估
E:行为评价量表是行为评估中最常用的方法

答案:A,B,C,E
解析:
反应评估易于进行,也是最基本、最常用的评估方式。工作行为评估是效果评估中一项重要的内容,可以直接反映培训与开发的效果,也是组织高管层和直接主管特别关心的。结果评估指标包括硬指标和软指标。多数组织只进行反应评估和学习效果评估,很少进行结果评估和投资收益评估,特别是投资收益评估。行为评价量表是行为评估中最常用的方法。

第8题:

在FATF第四轮反洗钱和反恐怖融资互评估中,关于评估指标,下列说法正确的是:()。

A.有效性指标共11项

B.在合规性指标中,核心指标有5项

C.有效性指标中没有核心指标

D.合规性指标共40项


答案:BD

第9题:

关于培训与开发效果评估的说法,正确的是( )。

A.反应评估是最基本、最常用的方法
B.工作行为评估是企业最高层和直接主管特别关心的方面
C.结果评估指标包括硬指标和软指标
D.组织通常会进行投资收益评估
E.行为评价量表是行为评估中最常用的方法

答案:A,B,C,E
解析:
【知识点】 培训与开发效果评估;
A项,反应评估易于进行,也是最基本、最常用的评估方式。B项,工作行为评估是效果评估中一项重要的内容,可以直接反映培训与开发的效果,也是组织高管层和直接主管特别关心的。C项,结果评估指标包括硬指标和软指标。硬指标包括产出、质量、成本、时间等四大类,软指标包括工作习惯、工作满意度、主动性、顾客服务等方面。D项,实际工作中,组织很少进行投资收益评估,因为对其进行评估是一个困难且昂贵的过程。E项,工作行为评估的方法包括:面谈、直接观察、绩效监测、行为评价量表等。其中,行为评价量表是行为评估中最常用的方法。

第10题:

COPD常用的症状严重程度评估问卷包括哪些()

  • A、CAT
  • B、mMRC
  • C、SGRQ
  • D、BODE
  • E、CCQ

正确答案:A,B