国网新分大学生考试知识竞赛
公司表彰的荣誉称号包括：（）A、劳动模范B、先进工作者C、技术能手D、青年五四奖章E、青年岗位能手F、优秀班组长G、专业（专项）工作先进个人
题目
公司表彰的荣誉称号包括：（）
- A、劳动模范
- B、先进工作者
- C、技术能手
- D、青年五四奖章
- E、青年岗位能手
- F、优秀班组长
- G、专业（专项）工作先进个人
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相似问题和答案
第1题：
智力成果作为经济法律关系的客体，其法律表现形式主要包括( )。
A．荣誉称号
B．外观设计
C．嘉奖表彰
D．实用新型
正确答案：BD
第2题：
学院对评出的先进个人进行的奖励包括()
A.授予荣誉称号，并颁布荣誉证书
B.给与一定的物质奖励
C.对先进个人网上表彰
参考答案：ABC
第3题：
因违规被处理的销售人员,一个记分周期内违规记分累计4分以上的,自违规处理决定下达月起连续24个月不得参加公司任何荣誉称号评选活动,不得参加公司任何形式的表彰奖励活动。()
此题为判断题(对，错)。
答案：×
第4题：
下列选项中属于薪酬非货币形式的是()。
A:表彰嘉奖
B:荣誉称号
C:奖章授勋
D:社会保险
E:员工福利
B:荣誉称号
C:奖章授勋
D:社会保险
E:员工福利
答案：A,B,C
解析：
本题考查的是薪酬的分类。
第5题：
薪酬的非货币形式不包括( )。
A:员工福利
B:表彰嘉奖
C:荣誉称号
D:奖章授予
B:表彰嘉奖
C:荣誉称号
D:奖章授予
答案：A
解析：
薪酬分为货币形式和非货币形式，货币形式包括直接形式和间接形式。直接形式包括基本工资、绩效工资、其他工资和特殊津贴;间接形式包括其他补贴、社会保障和员工福利。非货币形式包括表彰嘉奖、荣誉称号和奖章授勋等。
第6题：
满足员工自尊和自我实现的需求，也是激发他们奋力进取的重要手段，主要包括表彰、奖状、荣誉称号、晋升职务等属于精神激励中的()
A、荣誉激励
B、榜样激励
C、情感激励
D、目标激励。
参考答案：A
第7题：
薪酬的非货币形式不包括( )．
A．员工福利
B．表彰嘉奖
C．荣誉称号
D．奖章授予
正确答案：A
A【解析】薪酬泛指员工获得的一切形式的报酬，可以分为货币形式的报酬和非货币形式的报酬．其中，非货币形式的报酬主要是：表彰嘉奖；荣誉称号；奖章授予．员工福利属于薪酬的货币形式．
A【解析】薪酬泛指员工获得的一切形式的报酬，可以分为货币形式的报酬和非货币形式的报酬．其中，非货币形式的报酬主要是：表彰嘉奖；荣誉称号；奖章授予．员工福利属于薪酬的货币形式．
第8题：
因违规被处理的销售人员,一个记分周期内违规记分累计4分以上的,自违规处理决定下达月起连续12个月不得参加公司任何荣誉称号评选活动的资格,不得参加公司任何形式的表彰奖励活动。()
此题为判断题(对，错)。
答案：√
第9题：
(2015年11月)薪酬的非货币形式不包括 （ ）
A.员工福利
B.表彰嘉奖
C.荣誉称号
D.奖章授予
B.表彰嘉奖
C.荣誉称号
D.奖章授予
答案：A
解析：
P394-397
薪酬可分为货币薪酬(或称经济薪酬、外在薪酬)和非货币薪酬 (或称非经济薪酬、内在薪酬)。员工福利属于货币薪酬。
薪酬可分为货币薪酬(或称经济薪酬、外在薪酬)和非货币薪酬 (或称非经济薪酬、内在薪酬)。员工福利属于货币薪酬。
第10题：
对保卫人员的奖励，可分为个人奖励和集体奖励两种。集体奖励的种类包括（）。
- A、嘉奖、记功和物质奖励
- B、嘉奖、记功和晋级
- C、颁发奖状和奖品
- D、授予荣誉称号和通报表彰
正确答案:A