调查业务协作事宜中签订的所有合同若产生争议,解决方式需采用()
第1题:
下列有关劳动争议仲裁的表述中,哪一项是错误的()
A、劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁
B、仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼
C、劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力
D、因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第2题:
第3题:
在保险公司分出业务风险管理中,若再保险人和原保险人发生争议()。
A.可直接通过仲裁方式解决
B.双方若调解不成则通过仲裁方式解决
C.可要求解除再保险合同
D.可要求解除原保险合同
第4题:
第5题:
第6题:
根据FIDIC《生产设备和设计—施工合同条件》,解决争议可采用多种方式,其中解决争议的最终方式是( )。
第7题:
第8题:
A、合同纠纷
B、行政争议
C、劳动争议
D、财产权益纠纷
第9题:
第10题: