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就业协议未经学校同意视为无效。

题目

就业协议未经学校同意视为无效。

参考答案和解析
正确答案:正确
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第1题:

付款人承兑商业汇票时对承兑附有条件的( )。

A.票据无效

B.视为拒绝承兑

C.视为同意承兑,但条件无效

D.条件有效,依照条件的确定承兑是否生效


正确答案:B
[答案]B
【解析】本题考核承兑的效力。根据规定,付款人承兑商业汇票不得附有条件,承兑附有条件的,视为拒绝承兑。

第2题:

甲、乙共有1项专利权,但对专利权如何使用 和处分没有约定。下列表述正确的有:( )
A.甲未经乙同意有权与他人签订排他许可协议
B.甲未经乙同意有权与他人签订独占许可协议
C.甲未经乙同意有权与他人签订普通许可协议
D.甲未经乙同意有权与他人签订专利权转让协议


答案:C
解析:
。依照《专利法》第15条的规定,本题正确答 案为C。

第3题:

超期转租未经出租人同意的,转租合同的超期部分无效。()


参考答案:正确

第4题:

哪些就业协议为无效协议?


正确答案: 无效就业协议是指因欠缺就业协议的有效要件或违反订立就业协议的原则从而不发生法律效力的协议。无效协议自订立之日起无效。在就业工作中,凡属如下情况之一者,均为无效协议:
(1)非毕业生、结业生本人签订的协议;
(2)用人单位没有录用权力或者没有录用计划的协议;
(3)不符合国家就业政策、就业规定或就业范围的协议;
(4)采取欺诈、隐瞒、作假等手段签订的协议;
(5)未经用人单位及其主管部门签署意见并加盖公章的协议;
(6)其他违反法律法规或就业政策和规定的协议。

第5题:

未经环保部门同意,擅自拆除或者闲置污染物处理设施未申报的,视为拒报。


正确答案:正确

第6题:

甲、乙共有一项专利权,但对专利权如何使用和处分没有约定。下列表述正确的是:()

A.甲未经乙同意有权与他人签订排他许可协议
B.甲未经乙同意有权与他人签订独占许可协议
C.甲未经乙同意有权与他人签订普通许可协议
D.甲未经乙同意有权与他人签订专利权转让协议

答案:C
解析:
。依照《专利法》第15条的规定,本题正确答案为C。

第7题:

签定就业协议后,尚未派遣的,下列哪种情况可以不视为违约?()

  • A、签订就业协议书后又被录取为研究生
  • B、签订就业协议书后又被应征入伍
  • C、签订就业协议书后又与另一家单位签约
  • D、签订就业协议书后又被录取为国家公务员

正确答案:A,B,D

第8题:

以下对就业协议书表述有误的()。

A.就业协议书是学校形成就业方案的依据

B.就业协议书是毕业生办理报到、转接档案户口手续的依据

C.就业协议书是学校派遣学生的依据

D.就业协议书是毕业生与学校订立劳动合同的依据


参考答案:D

第9题:

所有凭证需未经涂改、未有增删等痕迹,否则视为无效凭证。


正确答案:正确

第10题:

未经网上选课的成绩和学分()

  • A、有效
  • B、无效
  • C、经老师同意就有效

正确答案:B

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