11954社会工作基本原理与实务

某国家级贫困县的一家社会工作服务机构,采用SWOT分析法制订社会工作人才发展规划。下列属于SWOT分析法中“O”的是()。A、该机构已积累了三年的服务经验B、当地专业社会工作人才资源不足C、县领导班子对土地开发非常积极D、国家出台了引导人才服务新农村系列政策

题目

某国家级贫困县的一家社会工作服务机构,采用SWOT分析法制订社会工作人才发展规划。下列属于SWOT分析法中“O”的是()。

  • A、该机构已积累了三年的服务经验
  • B、当地专业社会工作人才资源不足
  • C、县领导班子对土地开发非常积极
  • D、国家出台了引导人才服务新农村系列政策
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

根据《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》的要求,下列哪些机构可将社会工作岗位明确为主体专业技术岗位()。

A.老年人福利机构
B.医院
C.学校
D.婚姻家庭服务机构
E.青少年服务机构

答案:A,D,E
解析:
老年人福利机构、残疾人福利和服务机构、儿童福利机构、收养服务机构、妇女儿童援助机构、困难职工帮扶机构、婚姻家庭服务机构、青少年服务机构、社会救助服务和管理机构、优抚安置服务保障机构等以社会工作服务为主的事业单位,要将社会工作岗位明确为主体专业技术岗位。 对学校、医院、基层文化服务机构、人口计生服务机构,要根据需要逐步设置社会工作岗位。

第2题:

《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》提出,为了积极推动社会工作专业岗位开发和专业人才使用,应当( )。

A.引导机关干部到社会工作机构中挂职
B.引导相关社会组织吸纳社会工作专业人才
C.鼓励高校社会工作院系兴办社会工作机构
D.鼓励高校社会工作专业教师到社会工作机构中兼职

答案:B
解析:
本题考查推动社会工作专业岗位开发和专业人才使用的七个具体要求。为了积极推动社会工作专业岗位开发和专业人才使用,《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》提出:(1)研究制定社会工作专业岗位开发设置的政策措施;(2)以基层为重点配备社会工作专业人才;(3)明确相关事业单位社会工作专业岗位;(4)引导相关社会组织吸纳社会工作专业人才;(5)加大相关行政部门和群团组织使用社会工作专业人才力度;(6)建立社会工作专业人才流动机制;(7)建立社会工作专业人才和志愿者队伍联动服务机制。(考点:推动社会工作专业岗位开发和专业人才使用的七个具体要求)

第3题:

《法治社会建设实施纲要(2020-2025年)》指出,加强对欠发达地区()的政策扶持,大力推广运用远程网络等法律服务模式,促进城市优质法律服务资源向农村辐射,有效缓解法律服务专业力量不足问题。

A.专业法律服务人才和社会工作者、网格员

B.专业法律服务机构和社会工作者、网格员

C.专业法律服务机构和社会工作者、志愿者

D.专业法律服务人才和社会工作者、志愿者


答案:D

第4题:

建立社会工作专业人才和志愿者队伍联动服务机制,要通过社会工作专业人才的引领,规范志愿者招募注册与管理,( ),丰富社会工作专业人才资源,拓展社会工作专业服务范围,增强社会工作专业服务效果。

A.增加志愿者总量
B.提高志愿者的学历门槛
C.提升志愿者服务水平
D.削减志愿者总量

答案:C
解析:
志愿者队伍是社会建设的一支重要力量,是社会工作专业人才开展服务的重要补充力量。建立健全面向全社会的志愿服务动员系统,进一步完善志愿服务体系,普及志愿理念,强化志愿意识,弘扬志愿精神,倡导志愿行为,完善激励机制,培育一支参与广、功能强、作用好的宏大志愿者队伍。建立健全社会工作专业人才和志愿者相互协作、共同开展服务的机制,通过社会工作专业人才的引领,规范志愿者招募注册与管理,提升志愿者服务水平,丰富社会工作专业人才资源,拓展社会工作专业服务范围,增强社会工作专业服务效果。

第5题:

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011—2020年)》提出了社会工作专业人才队伍建设的十大重点工程,其中包括()。

A.社会工作机构标准化建设示范工程
B.社会工作服务人才职业能力建设工程
C.社会工作教育与研究人才培养引进工程
D.社会工作知识普及工程
E.社会工作专业人才服务社会主义新农村建设计划

答案:B,C,D,E
解析:
《规划》提出了社会工作专业人才队伍建设的十大重点工程。 (一)社会工作服务人才职业能力建设工程
(二)社会工作管理人才综合素质提升工程
(三)社会工作教育与研究人才培养引进工程
(四)社会工作知识普及工程
(五)社会工作专业人才服务社会主义新农村建设计划
(六)社会工作专业人才服务边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区计划
(七)社会工作专业人才培训基地和教材建设工程
(八)民办社会工作服务机构孵化基地建设工程
(九)社会工作服务标准化建设示范工程
(十)社会工作信息系统建设工程

第6题:

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011-2020年)》确立了大力培养社会工作管理人才,社会工作管理人才不包括()。

A:社会工作行政和行业管理人才
B:社会工作机构管理人才
C:社会工作督导人才
D:社会工作服务人才

答案:D
解析:
考点:大力培养社会工作管理人才。

第7题:

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011-2020年)》在《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》基础之上首次明确了社会工作专业人才队伍包括三类人才,以下不属于这三类人才的是()。

A:社会工作服务人才
B:管理人才
C:教育与研究人才
D:培训人才

答案:D
解析:
考点:社会工作专业人才队伍建设的主要任务。

第8题:

《民政部关于进一步加快推进民办社会工作服务机构发展的意见》提出通过改进登记方式、强化监督管理和()三个措施来完善民办社会工作服务机构管理制度。

A:促进项目开发
B:提高专业服务
C:推动信息公开
D:加强人才引进

答案:C
解析:
考点:完善民办社会工作服务机构管理制度的措施。

第9题:

社会工作专业人才队伍建设的主要任务包括( )。

A.大规模开发社会工作服务人才
B.加快满足专业化社会服务需求
C.大力培养社会工作管理人才
D.制定高层次社会工作服务人才培养计划
E.加快培养社会工作教育与研究人才

答案:A,C,E
解析:
《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011-2020年)》在《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》基础之上首次明确了社会工作专业人才队伍包括社会工作服务人才、管理人才和教育与研究人才三类人才,并从发展目标和主要举措两个方面对这三类人才队伍建设的主要任务提出了要求:①大规模开发社会工作服务人才;②大力培养社会工作管理人才;③加快培养社会工作教育与研究人才。

第10题:

《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011~2020年)》确立了大力培养社会工作管理人才,社会工作管理人才包括()。

A:社会工作行政和行业管理人才
B:社会工作机构管理人才
C:社会工作督导人才
D:社会工作服务人才
E:社会工作教育与研究人才

答案:A,B,C
解析:
考点:大力培养社会工作管理人才。

更多相关问题