00156成本会计

企业全部人员的职工薪酬,都应该计入产品成本,因为职工薪酬是产品成本的组成部分。()

题目

企业全部人员的职工薪酬,都应该计入产品成本,因为职工薪酬是产品成本的组成部分。()

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第1题:

车间生产产品的工人的工资薪酬直接计入产品成本,计入( )账户借方。

A.生产成本

B.制造费用

C.销售费用

D.应付职工薪酬


正确答案:A
解析:车间生产工人的工资薪酬,通过“生产成本”账户直接计入产品成本。故答案为A。

第2题:

车间管理人员的职工薪酬属于管理性费用,不能计入产品成本。 ( )


正确答案:×
生产车间管理人员直接从事产品生产的管理,不同于企业行政管理人员的间接管理,因而生产车间管理人员的职工薪酬虽然属于管理性费用,但应计入产品成本,通过“制造费用”账户进行核算。

第3题:

生产车间管理人员的职工薪酬属于管理性费用,不能计入产品成本。( )

A.正确

B.错误


正确答案:B
解析:生产车间管理人员直接从事产品生产的管理,不同于企业行政管理人员的间接管理,因而生产车间管理人员的职工薪酬虽然属于管理性费用,但应计入产品成本,通过 “制造费用”账户进行核算。

第4题:

下列说法正确的是()。

A.应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本
B.应由在建工程、无形资产负担的职工薪酬,计入建造固定资产或无形资产成本
C.除生产产品、提供劳务负担、在建工程、无形资产负担以外的其他职工薪酬,计入当期损益
D.应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入制造费用
E.应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入管理费用

答案:A,B,C
解析:

第5题:

A注册会计师在对应付职工薪酬进行审计时,关注到甲公司下列的相关处理,不认同的是( )。

A.由生产产品负担的职工薪酬,计入产品成本

B.由在建工程负担的职工薪酬,计入在建工程成本

C.因解除与职工的劳动关系给予的补偿,按照职工原来提供服务时的受益对象分别计入相关成本费用

D.由提供劳务获取收入而负担的职工薪酬,计入劳务成本


正确答案:C

第6题:

根据职工提供服务的受益对象,处理不正确的是()。

A.应由生产产品.提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本

B.应由在建工程负担的职工薪酬,计入建造固定资产

C.管理人员、销售人员职工薪酬,计入当期损益

D.应由无形资产负担的职工薪酬,计入固定资产


答案D

第7题:

企业以自产的产品作为福利发放给职工的,全部计入当期损益,同时确认应付职工薪酬。( )


正确答案:×
企业以自产的产品作为福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照该产品的公允价值,计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬。

第8题:

车间管理人员的职工薪酬属于管理性费用,不能计入产品成本。( )

A.正确

B.错误


正确答案:B
解析:生产车间管理人员直接从事产品生产的管理,不同于企业行政管理人员的间接管理,因而生产车间管理人员的职工薪酬虽然属于管理性费用,但应计入产品成本,通过“制造费用”账户进行核算。

第9题:

生产车间管理人员的职工薪酬属于管理性费用,不能计入产品成本。( )


正确答案:×
生产车闭管理人员直接从事产品生产的管理,不同于企业行政管理人员的间接管理,因而牛产车间管理人员的职工薪酬虽然属于管理性费用,但应计入产品成本,通过“制造费用”账户进行核算。

第10题:

下列关于职工薪酬的说法,不正确的是( )。

A.应由生产产品、提供劳务负担的职工薪酬,计入产品成本或劳务成本
B.企业为职工缴纳的社会保险费和住房公积金,属于职工薪酬的范围
C.应由在建工程负担的职工薪酬,计入固定资产成本
D.企业以自产产品作为非货币性福利时,应按照该产品的成本进行计量

答案:D
解析:
企业以自产产品向职工提供非货币性福利的,应当按照该产品的公允价值与增值税的合计金额计量。

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