坚持看绩效用干部,必须客观、公平()的评价干部的绩效。
第1题:
选拔任用干部必须坚持党章规定的干部条件,把( )作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
A、德才兼备
B、公道正派
C、任人唯贤
D、信念坚定
第2题:
坚持正确选人用人导向。把( )作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
A.德才兼备
B.敢于担当
C.公道正派
D.清正廉明
第3题:
关于新形势下党内政治生活的若干准则》规定,把( )作为干部工作核心理念贯穿选人用人的全部过程,做到公道对待干部、公平评价干部、公正使用干部。
A.公平公正
B.公道公平
C.公道正派
D.廉洁自律
第4题:
领导干部离任审计,必须符合哪些原则要求?()
第5题:
管干部要“坚持德才兼备、以()为先”的原则。
第6题:
要近距离接触干部,观察干部____,看其见识见解;观察干部对群众的感情,看其____;观察干部____ ,看其境界格局;观察干部____ ,看其能力水平。
第7题:
促进科学发展的干部考核评价机制必须做到哪四个坚持?
第8题:
把公道正派作为干部工作核心理念贯穿选人用人全过程,必须做到()。
A.公道对待干部
B.公平评价干部
C.公开选拔干部
D.公正使用干部
第9题:
实施干部选拔任用机制,必须坚持德才兼备,以绩为先的用人标准。
第10题:
部队院校招收士兵学员工作是建设高素质干部队伍的基础工作,必须遵循公开、公平、公正原则,坚持(),保证招生质量。