00320领导科学

下列关于职权与权力的论断中，不正确的是（）。A、当某人从职位退下后，就不再拥有相应的职位，但仍可能拥有一些权利B、在组织中的地位越高，权力就越大C、职权是权力概念的一部分D、不一定是管理者才拥有强制的权力

题目

下列关于职权与权力的论断中，不正确的是（）。

  • A、当某人从职位退下后，就不再拥有相应的职位，但仍可能拥有一些权利
  • B、在组织中的地位越高，权力就越大
  • C、职权是权力概念的一部分
  • D、不一定是管理者才拥有强制的权力
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第1题：

在大的组织中，即使是在同样的职位上，拥有的权力也会更大。()


参考答案：正确

第2题：

下列关于领导责任与职权、职位关系的说法,不正确的是( )

A.职权是由职位衍生出来，职权的大小与职位的高低、责任的轻重需相适应

B. 职权是职位所具有的一种由法律规定的权力，是领导者履行责任的必要依据

C. 先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的

D. 责任是第一位，权力是第二位，权力是尽责的手段，责任才是行政领导的真正属性


参考答案：C

第3题：

要拥有权力,你必须在组织中拥有正式的职位。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：×

第4题：

职权是由组织领导者的地位决定的一种具有强制性的法定权力。它有明确的范围，权力因职位不同而变化。根据上述定义，下列属于职权的是（ ）

A. 如果A对B拥有权力，那么A就能影响B的一些行为．这种影响与职位无关
B. A对B具有强制性的决定权力，这种权力同A和B的个人因素无关
C. A的影响权力B一定会接受
D. 既包括A的法定权力，也包括A的非法定权力

答案：B
解析：
职权与职位有关系，是由一定条件范围决定的，与个人因素无关。故答案为B。

第5题：

某项职位或某部门所拥有的，包括做出决策、发布命令等的权力属于（ ）。

A.直线职权
B.参谋职权
C.职能职权
D.决策职权

答案：A
解析：
直线职权是某项职位或某部门所拥有的包括作出决策、发布命令等的权力。也就是通常所指的指挥权。

第6题：

传统的观点认为管理者是运用职位,权力,对人进行统驭和指挥的人。这种概念强调的是组织中正式职位和职权,强调必须拥有下属。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第7题：

“某项职位或某部门所拥有的包括作出决策、发布命令等的权力”称为( )

A.职能职权

B.参谋职权

C.直线职权

D.职能-参谋职权


参考答案：C

第8题：

某项职位或某部门所拥有的包括作出决策、发布命令的权力属于()

A.直线职权

B. 参谋职权

C.职能职权

D. 辅助职权


参考答案：A

第9题：

在行政管理中要求权责一致，拥有一定的权力就必须承担相应的责任，承担一定的责任就因该拥有履行起责任的权力。因此：


A. 承担责任就因该拥有权力
B. 人人都因该拥有权力，承担责任
C. 行政权力的分配因该注意与责任相符
D. 权力和责任是按照一定的职位来分配的

答案：C
解析：
解题指导： 所给文字讲的是行政权力与责任之间的应当要相互匹配，故答案为C。

第10题：

下列关于权力与职权的表述不正确的是（ ）。

A.权力的影响力在各个方面，而职权则沿着企业的管理层次方向自上而下
B.权力和职权一般均为下属接受
C.权力来自方方面面，而职权则包含在企业指定的职位或功能之内
D.职权较权力更容易识别

答案：B
解析：
权力和职权共有四点区别，其中一点区别就是受制权力的人不一定能够接受这种权力，而职权一般能够被下属接受。故选择B。

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