法学

用人单位安排劳动者加班每日一般不超过（）。A、1小时B、2小时C、3小时D、4小时

题目

用人单位安排劳动者加班每日一般不超过（）。

  • A、1小时
  • B、2小时
  • C、3小时
  • D、4小时
参考答案和解析
正确答案:A
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第1题：

根据我国劳动法律的规定,一般情况下用人单位安排劳动者加班加点的时间为:()

A.每日不得超过1小时，特殊情况每日不得超过3小时，每月不超过36小时

B.每日不超过3小时，每月不超过36小时

C.每日可超过3小时，每月可超过48小时

D.每日不超过4小时，每月不超过36小时


答案：A

第2题：

根据《劳动法》的规定，一般情况下用人单位安排加班加点的时间为（）。

A 每日不得超过1小时，特殊情况每日不得超过3小时，每月不超过36小时

B 每日不超过3小时，每月不超过36小时

C 每日可超过3小时，每月可超过48小时

D 每日不超过4小时，每月不超过36小时


正确答案：A

第3题：

用人单位确实因生产经营需要劳动者加班的,必须与工会、劳动者协商,并且每日加班一般不得超过,因特殊原因还需延长的,加班总时长不得超过。()

A、1小时;3小时

B、2小时;3小时

C、3小时;5小时

D、4小时;6小时


答案：A

第4题：

《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过48小时。( )

此题为判断题(对，错)。


标准答案：错误

第5题：

用人单位安排劳动者加班每日一般不超过（）。

A.1小时

B.2小时

C.3小时

D.4小时


参考答案：A

第6题：

非全日制用工中劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过(),每周工作时间累计不超过()的用工形式。


参考答案：4;24

第7题：

根据我国《劳动法》的规定，用人单位与工会和劳动者协商后，一般情况下加班时问为（ ）。

A．每天不超过1小时

B．每天不超过3小时

C．每周不超过8小时

D．每周不超过10小时


正确答案：A
《劳动法》第四十一条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。”

第8题：

：《劳动法》规定，用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过（ ）小时。

A．10

B．24

C．36

D．48


正确答案：C
《劳动法》第41条规定：用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。

第9题：

加班的含义是指()。

A、用人单位不得强迫劳动者加班

B、用人单位不得变相强迫劳动者加班

C、用人单位安排劳动者加班的，应当支付其加班费

D、用人单位引导劳动者加班

E、用人单位变相强迫劳动者加班


答案：ABC

第10题：

下面哪种做法不合法()?

A.用人单位规定劳动者每日工作时间不超过8小时

B.用人单位要求劳动者在法定节假日工作，并按标准支付报酬

C.用人单位要求在有毒有害环境下作业的劳动者加班工作

D.用人单位允许出在哺乳期的妇女缩短工作时长


参考答案：C

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