创新管理的第一阶段是审视和调查企业的内部环境和外部环境,从中找到潜在的创新信息。其中这些潜在的创新信息可能来源于()。
第1题:
在企业人力资源管理中,需要根据企业( )的变化,不断变革和创新,使规章制度和工作计划更加充满活力。
A.发展
B.内部环境
C.外部环境
D.内外部环境
第2题:
在市场调查的内容中营销环境研究需要结合外在环境和企业内部环境进行深入的调查和分析。下列不属于外部环境的是()
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
企业管理的信息源来自()。
第5题:
创新管理的最后一个阶段是进行反思和总结,对其前四个阶段的正确排序是()。 ①为企业的战略提供资源,即为企业的创新提供知识资源 ②审视和调查企业的内部环境和外部环境,从中找到潜在的创新信息 ③对潜在的创新信息进行选择,并将企业的资源投入到有战略意义的创新项目中 ④实施创新活动
第6题:
第7题:
环境分析是小企业经营战略开发的基础。环境分析包括外部环境分析和内部环境分析,外部环境往往是企业不可控的因素,因此小企业只需进行内部环境分析。()
第8题:
A.企业外部环境和内部条件两部分
B.企业外部环境
C.企业内部条件
D.企业本身
第9题:
创新管理的第一阶段是审视和调查企业的内部环境和外部环境,从中找到潜在的创新信息。其中这些潜在的创新信息可能来源于()。
第10题:
战略管理过程的核心问题是()。