工会系统
工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。
题目
工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。
相似问题和答案
第1题：
企业工会在协调劳动关系中的职能主要有（）。
- A、参与劳动争议的调解
- B、帮助指导劳动合同签订
- C、执行企业劳动关系管理办法
- D、维护女职工的特殊利益
正确答案:A,B,D
第2题：
工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在什么基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议？
正确答案: 平等自愿，协商一致。
第3题：
A、劳动合同制度、集体合同制度
B、劳动合同制度、职工代表大会制度
C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度
D、集体合同制度、职工培训制度
第4题：
（）的制定与实施，在我国确立了与社会主义市场经济体制相适应的劳动合同制度。
- A、《劳动法》
- B、《劳动合同法》
- C、《国营企业实行劳动合同制暂行规定》
- D、《工会法》
正确答案:A
第5题：
工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次，首先是监督、保证法定劳动标准条件的实现，这是对工会工作的最基本的要求；其次是帮助和代表职工争取应得的利益，这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益，也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益，更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。
正确答案:正确
第6题：
工会维护职工的劳动权益又包含了两个层次，首先是监督、保证（）的实现，这是对工会工作的最基本的要求；其次是帮助和代表职工（）利益，这即包括在宏观上参政议政、采用立法从源头上维护广大职工利益，也包括通过帮助和指导职工签订劳动合同争取可能的利益，更主要的是通过签订集体合同争取合理的工资、工作时间、劳动条件等。这是对工会工作更高水平的要求。
正确答案:法定劳动标准条件；争取应得的
第7题：
工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在平等自愿，协商一致基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。
正确答案:正确
第8题：
工会在帮助劳动者签订劳动合同方面能提供什么服务？
正确答案:工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立劳动合同。工会应当向劳动者提供法律咨询，听取劳动者的愿望和要求，回答劳动者提出的有关问题，介绍企业基本情况和有关岗位的特点，宣传劳动法律方面的基本知识，解释劳动合同文本的含义，提醒劳动者注意事项。
第9题：
女职工委员会要“参与平等协商、签订（）工作，指导和帮助女职工签订劳动合同”。
- A、集体合同和女职工权益保护专项集体合同
- B、劳动合同
- C、集体合同和劳动合同
正确答案:A
第10题：
劳动法的构成体系包括（）。
- A、社会保险和福利制度
- B、劳动合同制度
- C、劳动法的监督检查制度
- D、集体合同制度
- E、工会和职工民主管理制度
正确答案:A,B,C,D,E