旅游公共关系学

论述处理好员工关系对于旅游企业的重要意义以及针对员工关系的公关策略。

题目

论述处理好员工关系对于旅游企业的重要意义以及针对员工关系的公关策略。

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相似问题和答案

第1题:

员工关系、股东关系、消费者关系、政府关系是企业公关工作最基本的目标公众。

A

B



第2题:

论述处理好顾客关系对于旅游企业的重要意义以及针对顾客关系的公关策略。


正确答案: 1.处理好顾客关系的重要意义
对于任何一个旅游组织来说,顾客都是其最重要的外部公众。顾客与旅游组织有着直接的利害关系,他们是旅游组织市场关系的具体对象。旅游组织要想生存和发展,就必须建立良好的顾客关系。
顾客是旅游组织的生命线。在市场竞争愈来愈激烈的旅游业中,谁拥有庞大的顾客群,谁就拥有了生存和发展的基础。因此,建立良好的顾客关系是旅游业公共关系的重要内容。良好的顾客关系不仅能够为旅游组织带来直接的经济利益,还能为组织带来潜在的新的顾客,扩大组织的影响力;反之,如果与顾客关系紧张,则会损害组织的利益,还会破坏组织的形象。另外,良好的顾客关系能够帮助组织提高市场占有率。
现代管理学中,有关处理顾客关系的理论越来越多,这也表明了组织对顾客关系的重视程度。作为以为顾客提供无形服务为主要工作的旅游组织,更应该重视与顾客的关系。
2.顾客关系的基本策略
(1)尊重顾客,真正从思想和行动上将顾客放在第一位,把尊重和维护顾客的权益作为自己工作的准则之一。
(2)提供人性化服务,提高服务的综合质量。
(3)加强与顾客的沟通,主动征询顾客意见。
(4)制定有针对性的顾客关系计划。。
(5)严格遵守消费者权益法,维护顾客权益和利益。

第3题:

关系营销的核心是( )

A.处理好公司内部员工的关系

B.建立和发展与公众的良好关系

C.处理好与政府的关系

D.进行危机公关


正确答案:B

第4题:

论述媒介关系对于旅游业的重要性及针对媒介关系的基本策略和工作方法。


正确答案: 新闻媒介关系是指旅游组织与作为信息传播中介的新闻媒体机构之间的关系。包括报社、杂志社、广播电台、电视台、广大记者以及编辑人员之间的关系。
1.处理好新闻媒介关系的重要意义
新闻媒介公众可以说是旅游组织所需面对的最敏感、最不易处理好关系的一类外部公众。现代信息社会,新闻媒介已经成为制造并影响社会舆论的权威力量。从某种程度上讲,新闻媒介具有操纵、改变或引导社会大众的思想观念、价值取向和态度行为的力量。新闻媒介既可能报道组织好的一方面,宣传组织的正面形象,也可能将组织的一些不好的方面曝光,损害组织的形象。因此,旅游组织应该认真重视与新闻媒介之间的关系,处理好与他们的关系,有效利用新闻媒介的信息传播功能,形成组织良好的公众舆论。
2.媒介关系的基本策略
(1)明确媒介性质,了解各类新闻媒介的特点。新闻媒介对旅游组织来说,也有双重身份。一方面,它们是旅游组织必须借助的一种信息传播渠道,只有通过新闻媒介,才能与各种旅游公众开展广泛而有效的沟通,让外界公众了解自己;另一方面,新闻媒介又是旅游组织非常重要的一种外部公众。因此,旅游组织应明确这种双重身份,小心处理与新闻媒介的关系。
(2)端正态度,一视同仁,公平对待。无论是规模大、名望高的新闻媒体,还是规模小、名望低的新闻媒体,也无论是曾经报道过旅游组织成绩和正面形象的新闻机构,还是报道过本组织问题和负面形象的新闻机构,旅游组织都应该一视同仁,公平对待。因为,正面的报道可以提升组织的形象,而负面的报道则可以帮助组织发现问题,迫使组织正视问题的存在,并在外界公众的压力下,及时而有效的解决问题。
(3)保持与新闻媒体的接触,增进相互了解。旅游组织只有经常保持与新闻媒介机构的接触,才能真正了解新闻媒介的工作内容,工作性质,才能增进彼此之间的感情,并与之建立良好的关系。因此,旅游组织应积极利用行业优势,增加与媒体的接触。可以不定期的举办有关本组织的记者招待会、新闻发布会、座谈会等,主动向记者介绍本组织的情况,解答他们的疑问;可以邀请记者、社会名流到本组织参观,并请记者进行报道;可以与某个报社或杂志社建立长期合作的关系,组织定期向他们提供新闻素材,专门由此报社或杂志社负责本组织的有关宣传,增强组织与他们利益关系上的紧密性;等等。
(4)主动配合新闻媒介的工作,争取新闻媒介的支持。同新闻媒介打交道,切忌临时抱佛脚。在日常同新闻媒介的接触中,就应该主动配合新闻媒介的工作,为他们提供采访本组织高层领导人的机会;不管是正面的成绩,还是存在的问题,都应该实事求是的向他们提供,而不应该对其进行恶意的隐瞒;对他们的工作表示充分的理解和支持,并以此换取新闻媒介对组织工作的支持;由专人主动定期的向各新闻媒体激发各类资料、简报,以提供本组织的新闻线索;等等。

第5题:

处理好团队合作中部门与部门、员工与员工之间的关系,对于形成组织系统的合力关系重大。()


正确答案:正确

第6题:

你认为良好的员工关系对企业有什么重要意义?
员工是形成组织力量的主体,是组织创一流产品或服务的主力军,是塑造和推销组织形象的积极因素。建立良好的员工关系,可以培养组织成员的认同感和归属感,形成向心力和凝聚力。其意义主要表现在以下两个方面:
①组织需要通过员工的认可和支持来增加内聚力。一个组织如果其形象得不到自己成员的认可,就很难赢得社会的认可;一个组织如果其目标得不到自己成员的配合与支持,就很难赢得社会的支持。因此,组织的内部公共关系工作首先要增强内聚力,使员工组合成一个有机的整体。要争取员工的理解和支持,就要将员工视作传播沟通的首要对象,尊重员工分享信息的优先权,使员工在信息分享中与组织融为一体,形成信任与和谐的内部气氛。
②组织需要通过全员公共关系增强外张力。一个组织的对外影响力有赖于全体成员的努力和配合。因为每个组织成员都是组织与外部公众接触的触角,都处在对外公共关系的第一线,组织的整体形象必须通过他们在各自工作岗位上的良好表现具体体现出来。在对外交往中,每一位组织成员都是非常重要的公共关系行为主体。组织主体性的发挥则有赖于他们对组织的认同感和归属感、向心力和凝聚力。一个组织如果希望员工能够时时处处自觉地维护组织的形象,就应该时时处处尊重自己的成员,将它们作为重要的公共关系对象,努力培养他们对组织的认同感、归属感,不断增强员工对组织的向心力和凝聚力。有公共关系学者这样认为,公共关系活动如得不到员工的信任和了解,便不能获得真正的成功。

第7题:

简述员工关系管理的重要意义?


正确答案: (1)帮助每个管理人员提高自身管理素质。
(2)帮助员工不断进步和发展。
(3)保持良好融洽的劳资双方关系,有利于企业稳定。
(4)维持企业与员工之间和谐的人际关系,推动管理良性循环。
(5)促进酒店绩效的快速提升和可持续的发展。

第8题:

下列关于员工关系管理的描述,正确的是()。

A:员工关系是指员工与企业管理方之间相互作用的行为,包括双方因为签订雇佣契约而产生的法律关系
B:员工关系不包括员工与企业管理方之间社会层面双方的人际、情感甚至道义伦理等关系
C:员工关系管理是指企业通过制定和实施各项人力资源政策以及其他的管理沟通手段调节企业与员工、员工与员工之间的相互联系和影响
D:良好的员工关系管理是实现人与事的最佳配合的重要手段
E:良好的员工关系管理是促进优良企业文化发展的重要保证

答案:A,C,D,E
解析:

第9题:

简述旅游企业针对政府关系的公关策略。


正确答案: 在我国,政府关系是指旅游组织与代表全体人民的意志和利益,并对全社会实行统一管理的整党和政府机构及其官员和工作人员之间的关系。具体包括各级整党、政府组织及其在任的各级领导、干部和各级工作人员之间的关系。具体来说,旅游组织的政府公众一般包括,各级政府、各级旅游局、治安部门、环保部门、卫生部门、工商行政管理部门、税务部门、财政部门、海关部门等等。
政府关系的基本策略:
(1)遵纪守法,主动纳税,坚持局部利益服从整体利益。这是处理好政府关系的前提。另外,税金是国家财政收入的重要来源。旅游组织是否能够按时缴纳税金,也是衡量组织与政府关系和谐性的一个重要方面。
(2)及时了解和熟知国家的有关政策、方针,熟悉政府有关机构的内部职能。这是处理好政府关系的保障。
(3)保持与政府机构的经常联系,主动向政府提供本组织的有关信息,协助政府解决有关难题。这是处理好政府关系的重要内容。

第10题:

采用()的企业与员工的关系是一种简单直接的利益交换关系。

  • A、吸引策略
  • B、投资策略
  • C、参与策略
  • D、创新策略

正确答案:A