第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
许多激励方法实际上都与加强群体内部的沟通有直接关系。()
第3题:
A、企业内部关系
B、企业内的正式群体关系
C、企业与主管部门的关系
D、企业和社会环境关系
第4题:
竞争会对群体内部关系产生哪些积极的影响?
第5题:
社会测量法主要可以了解的群体内部的问题是()
A了解群体中最受欢迎的人
B了解群体中有无非正式小群体
C了解群体内部的人际关系
D了解群体的经济状况
E了解群体的行为风格
第6题:
A、企业内部关系
B、企业内的正式群体关系
C、企业内的非正式群体关系
D、企业和社会环境关系
第7题:
A.形成阶段
B.震荡阶段
C.规范化阶段
D.执行任务阶段
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
如何对群体内部对人际关系进行有效的测量?
1.社会测量法是测量群体内部人际关系最常用的方法。
2.社会测量法最基本的两个步骤,一是社会测量问卷或访谈,二是对问卷或访谈结果的分析处理。
3.举例社会测量或访谈题目设计,测量结果制成人际关系矩阵表或绘制更直观的人际关系图。
略
第10题:
民族关系的表现形式有()。