第1题:
领导内部环境中的人际关系是否和谐融洽,直接关系到领导决策能否有效实施,关系到领导班子的群众基础。()
第2题:
进度计划执行的监测与调整不包括( )。
A.进度计划执行阶段的工作内容是指设备工程实施过程中的进度控制
B.设备工程师一旦发现实际进度与目标偏离必须及时纠正这种偏差
C.进度计划的监测与调整是事前控制
D.进度计划的监测与调整是事中控制
第3题:
()是指由企业高层管理人员负责的,旨在发现计划执行中出现的偏差,并及时予以纠正,帮助年度计划顺利执行,检查计划实现情况的营销控制活动。
A、年度计划控制
B、战略控制
C、盈利能力控制
D、效率控制
第4题:
计划实施过程进行的各项检查,包括作业者的()检查执行的情况和效果及时发现计划执行过程中的偏差和问题。
第5题:
第6题:
A.发生偏差的时间
B.发生偏差的责任
C.采取纠正措施应由谁来负责
D.对偏差的处理结果
答案:BC
解析:组织适宜性原理是指一个企业的结构如果是明确而且完善的,则控制就能很好地反映出组织结构中哪个部门或人员应对采取措施承担责任,也就能及时纠正偏差。因此,控制工作除了要能及时地发现执行过程中发生偏离计划的情况外,还必须知道发生偏差的责任和采取措施应当由谁来承担。
第7题:
第8题:
衡量成效的作用在于()。
A、反映出计划的执行过程
B、作为控制的反馈
C、制定一套新的控制标准
D、作为计划的依据
E、及时发现预期将要发生的偏差
第9题:
第10题:
在工程实际的运行过程中往往造成实际进度与计划进度的偏差,则在项目进度计划中应()。