下列不属于“新世纪百千万人才工程”的特点的是:()。
第1题:
各类院校要加大健康养生产业人才培养力度,进一步加大对保健、护理、运动咨询等人才的培养、培训。将健康养生产业高层次人才纳入“()”。
A、百千万人才引进计划
B、百千万人才培养计划
C、人才引进计划
D、人才培养计划
第2题:
下列哪位是国家“百千万人才工程”入选人员()
第3题:
上级党组织应当结合不同领域实际,突出政治标准,按照组织程序,采取多种方式,选拔符合条件的( )担任党支部书记。 …… 加强党支部书记后备队伍建设,注意发现优秀党员作为党支部书记后备人才培养,建立村、社区等领域党支部书记( )。
A 年轻党员 后备人才库
B 优秀党员 后备人才库
第4题:
“百千万人才工程”国家级人选每年选拔()次。
第5题:
加强素质教育是深化教育体制改革的关键,不能否认这是培养新世纪人才的重要举措。
第6题:
形成完备的法律体系应从以下( )方面着手。
A.加强法律人才的培养
B.加强重点领域立法
C.加强引领推进经济社会发展的立法
D.加强工程立法
第7题:
实施百千万金融人才培养工程包含哪些计划。() ①领军人才提升计划; ②骨干人才培养计划; ③青年人才支持计划。
第8题:
现代观点认为,人员配备工作对组织的重要性越来越突出,它包括
A、选拔和培育人才
B、选拔和考评人才
C、选拔、考评和使用人才
D、选拔、考评、培训和使用人才
第9题:
“百千万人才工程”的总体目标是:从2012年起,用()年左右时间,有计划、有重点地选拔培养4000名左右“百千万人才工程”国家级人选。
第10题:
《关于进一步加强高技能人才的意见》中强调,要从培养、选拔、评价、激励等环节入手,完善()体系。