职业生涯规划与管理继续教育

事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出（）。

题目

事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定申请复核、提出（）。

如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

   判断题：按照有关法律、法规的规定，国家公务员对涉及本人的行政处分决定不服，可以向上级监察机关提出申诉。


错

第2题：

根据《公务员法》的规定，处理人事争议方法错误的是（　　）
A.公务员对涉及本人人事处分不服的，可以向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉
B.公务员对涉及本人人事处分不服的也可以不经复核，直接提出申诉
C.在申诉后，对仲裁当事人对申诉结果不服的，可以向人民法院提起诉讼
D.公务员对涉及本人人事处分不服的，可以向原处理单位协商


答案：C,D
解析：
本题考查劳动争议处理的途径.处理人事争议的法定途径.根据《公安员法》的规定，处理人事争议的途径有四种.(1)申诉.公务员对涉及本人的人事处理(处分；辞退或者取消录用；降职；定期考核定为不称职；免职；申请辞职、提前退休未予批准；未按规定确定或者扣减土资、福利、保险待遇；法律、法规规定可以申诉的其他情形.)不服的，可以自知道该人事处理之日起30日内向原处理机关申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之白起15日内，按照规定向同级公务员主管部门或者作出该人事处理的机关的上一级机关提出申诉，也可以不经复核，自知道该人事处理之日起30日内直接提出申诉；公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的，原处理机关应当及时予以纠正.(2)控告.公务员认为机关及其领导人员侵犯其合法权益的，可以依法向上级机关或者有关的专门机关提出控告.受理控告的机关应该按照规定及时处理.(3)仲裁.聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁.仲裁裁决生效后，一方当事人不履行的，另一方当事人可以申请人民法院执行.(4)诉讼.仲裁当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼.

第3题：

受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以申请复核,对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起()内，按照规定向原处分决定单位的主管部门或者同级事业单位人事综合管理部门提出申诉。

A:10

B:20

C:30

D:60


参考答案：C

第4题：

事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的，可以按照国家有关规定（）。

  • A、申请劳动仲裁
  • B、申请复核
  • C、提出申诉
  • D、向法院起诉

正确答案:B,C

第5题：

事业单位工作人员对涉及本人的人事处理不服的，可以依照《事业单位工作人员申诉规定》申请复核；对复核结果不服的，可以依照本规定提出申诉、再申诉。


正确答案:正确

第6题：

公务员对机关做出的涉及本人权益的处理决定不服，可以提出申诉。这里说的“处理决定”具体包括()。

A、辞退

B、年度考核定为不称职及降职

C、提前退休未予批准

D、行政处分


参考答案：A,B,C,D

第7题：

在《事业单位工作人员处分暂行规定》中，受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以向（）提出复核。

  • A、原处分决定单位
  • B、同级事业单位人事综合管理部门
  • C、原处分决定单位的主管部门

正确答案:A

第8题：

事业单位工作人员对涉及本人的哪些人事处理不服，可以申请复核或者提出申诉、再申诉?


参考答案：根据《事业单位工作人员申诉规定》第十一条规定，事业单位工作人员对涉及本人的下列人事处理不服，可以申请复核或者提出申诉、再申诉：(一)处分;(二)清退违规进人;(三)撤销奖励;(四)考核定为基本合格或者不合格;(五)未按国家规定确定或者扣减工资福利待遇;(六)法律、法规、规章规定可以提出申诉的其他人事处理。

第9题：

受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的，可以自知道或者应当知道该处分决定之日起（）日内向原处分决定单位申请复核。

  • A、20
  • B、30
  • C、40

正确答案:B

第10题：

事业单位工作人员对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起两个月内，按规定向原处分决定单位的主管部门或者同级事业单位人事综合管理部门提出申诉。


正确答案:错误

更多相关问题
相关内容