工学
单选题一步一步解决问题或完成任务的方法是（）。A 结构体B 递归C 迭代D 算法
题目
单选题
一步一步解决问题或完成任务的方法是（）。
A
结构体
B
递归
C
迭代
D
算法
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相似问题和答案
第1题：
一步一步解决问题或完成任务的方法是()。
A、结构体
B、递归
C、迭代
D、算法
答案：D
第2题：
“为什么大家不能都让一步解决这个问题哪?”这是哪类冲突解决方法的体现?()
A 解决问题
B 妥协
C 强迫方式
D 撤退
参考答案B
第3题：
群体是一种的途径()
A.解决问题
B.应对挑战
C.完成任务
正确答案:A
第4题：
是社会工作的重要实务模式,它是通过一步一步的程序来实施设计好的改变,以达到解决问题的过程。
A．功能模式
B．心理社会模式
C．行为模式
D．一般(通才)介入模式
正确答案：D
第5题：
进一步确诊首选的方法是
正确答案：D
第6题：
海氏职位评价法实质上是一种评分方法,是将付酬因素进一步抽象为具有普遍适用性的三大因素,即( )
A. 技能水平、解决问题能力、知识水平
B. 技能水平、职务责任，知识水平
C. 知识水平，解决问题能力、职位责任
D. 技能水平、解决问题能力、职位责任
参考答案D
第7题：
领导者启发员工发表新见解,从新的角度或视野寻找解决问题的方法与途径,鼓励员工采用崭新的方式完成任务,是()的特征。
A.魅力型领导
B.基于价值观的领导
C.交易型领导
D.变革型领导
参考答案：D
第8题：
新的教学目标是学生学习一段时间之后,在特定情境中以何种观念和品格,能否正确运用所学的学科知识和方法解决问题或完成任务。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：对
第9题：
最适宜的进一步诊断方法是（ ）。
正确答案：D
第10题：
Partnering模式中采用的争议处理系统的特点包括( )。
A:采用诉讼纠纷解决程序处理争议，避免引起诉讼
B:每一步都有明确的时间概念，保证争议解决的时效性
C:每一步解决措施都有明确的管理层次负责
D:解决方法由简单到复杂逐步升级，并尽可能采用最少的成本解决问题
E:每一步的解决措施和时间概念都不具体
B:每一步都有明确的时间概念，保证争议解决的时效性
C:每一步解决措施都有明确的管理层次负责
D:解决方法由简单到复杂逐步升级，并尽可能采用最少的成本解决问题
E:每一步的解决措施和时间概念都不具体
答案：A,B,C,D
解析：