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多选题事业单位岗位分为()。A领导岗位B管理岗位C专业技术人员岗位D工勤人员岗位E其他岗位

题目
多选题
事业单位岗位分为()。
A

领导岗位

B

管理岗位

C

专业技术人员岗位

D

工勤人员岗位

E

其他岗位

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第1题:

事业单位工勤技能岗位包括技术工岗位和普通工岗位,两类岗位均分为5个等级,即一至五级。()

参考答案:错误


参考答案:×

第2题:

事业单位专业技术岗位分为( )个等级。

A.5

B.8

C.10

D.13


正确答案:D
事业单位的专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。故D选项正确。

第3题:

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和()三种类别。


参考答案:工勤技能岗位

第4题:

下列关于事业单位岗位设置管理的说法,错误的是( )。

A、国家对事业单位岗位设置实行宏观调控,分级指导,分类管理
B、事业单位岗位设置应广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见
C、管理岗位分为10 个等级,即一至十级职员岗位
D、专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位

答案:A
解析:
本题考查事业单位相关制度。
A项错误,《事业单位岗位设置管理试行办法》第五条第一款规定:“国家对事业单位岗位设置实行宏观调 控,分类指导,分级管理。”
B项正确,《事业单位岗位设置管理试行办法》第二十四条规定:“事业单位设置岗位按照以下程序进行:
(一)制定岗位设置方案,填写岗位设置审核表;(二)按程序报主管部门审核、政府人事行政部门核准;(三)在核准的岗位总量、结构比例和最高等级限额内,制定岗位设置实施方案;(四)广泛听取职工对岗位设置实 施方案的意见;(五)岗位设置实施方案由单位负责人员集体讨论通过;(六)组织实施。”
C项正确,《事业单位岗位设置管理试行办法》第十四条规定:“管理岗位分为10个等级,即一至十级职员 岗位。”
D项正确,《事业单位岗位设置管理试行办法》第三十三条规定:“专业技术一级岗位人员的聘用,由事业 单位按照行政隶属关系逐级上报,经省、自治区、直辖市或国务院部门审核后报人事部,人事部商有关部门确 定。”《<事业单位岗位设置管理试行办法>实施意见》规定:专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位。

第5题:

根据事业单位的社会功能、职责任务、工作性质和人员结构特点等因素,可以将事业单位岗位分为( )
A. 管理岗位
B. 专业技术岗位
C. 工勤技能岗位
D. 特设岗位


答案:A,B,C
解析:

第6题:

事业单位管理岗位分为()个等级。

A.8

B.10

C.12

D.13


参考答案:B
解析:《事业单位岗位设置管理试行办法》第十四条规定,管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。

第7题:

事业单位的岗位类别分为( )。A.管理岗位B.专业技术岗位C.工勤技能岗位D.临时岗位


正确答案:ABC
事业单位岗位不包括临时岗位,排除D项。其余三项都是事业单位岗位类别。

第8题:

国家确定事业单位通用的岗位类别和等级,其中,专业技术岗位共分为多少等级?具体包括哪些等级?


参考答案:《事业单位岗位设置管理试行办法》第十五条规定,专业技术岗位分为13个等级,包括高级岗位、中级岗位和初级岗位。高级岗位分7个等级,即一至七级;中级岗位分3个等级,即八至十级:初级岗位分3个等级,即十一至十三级。

第9题:

事业单位岗位分为( )。

A.管理岗位
B.专业技术岗位
C.技术操作岗位
D.工勤技能岗位
E.非编制岗位

答案:A,B,D
解析:
事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。

第10题:

事业单位岗位分为()。

  • A、领导岗位
  • B、管理岗位
  • C、专业技术人员岗位
  • D、工勤人员岗位
  • E、其他岗位

正确答案:B,C,D