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单选题公务员在受到（）处分后，若年度考核定为“称职”还可以按时晋升工资。A 警告B 记过C 记大过D 降级
题目
警告
记过
记大过
降级
相似问题和答案
第1题：
：公务员在受到( )处分后，若年度考核定为“称职”还可以按时晋升工资。
A. 警告 B. 记过
C. 记大过 D. 降级
第2题：
公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的应该降两级工资。()
第3题：
１９公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的予以辞退。（ ）
第4题：
下列属于公务员被辞退的法定条件是（）。
A年度考核中连续两年被确定为不称职
B年度考核中连续两年被确定为基本称职
C年度考核中累计两年被确定为基本称职
D年度考核中累计两年被确定为不称职
A
略
第5题：
A.被确定优秀等次
B.累计五年被确定为称职以上等次
C.累计两年被确定为称职以上等次
D.享受年度考核奖金
累计两年被确定为称职以上等次
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
凡公务员年度考核累计5年称职以上的，从次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。()
第8题：
公务员有()情形的，予以辞退。
A.在年度考核中，被确定为不称职的；
B.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；
C.在年度考核中，第一年被确定为基本称职，第二年被确定为不称职的。
第9题：
在年度考核的当年，若一个公务员收到行政警告处分，则()。
A、不可以参加当年的年度考核
B、可以参加当年年度考核的述职，但不评定考核等次
C、可以参加当年的年度考核，但不得评为称职及以上等次
D、可以参加当年的年度考核，但不得评为优秀等次
第10题：
公务员受到警告处分，但年度考核称职，可以（）。
- A、按时晋升工资档次
- B、按时晋升职务
- C、提前解除处分
- D、越级晋升
正确答案:A