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填空题物流企业组织机构的管理层次与管理幅度的关系是（）。

题目
填空题
物流企业组织机构的管理层次与管理幅度的关系是（）。
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第1题：

企业组织的层次与管理幅度的关系是管理幅度越小,管理的层次（ ）。

A．越少

B．越多

C．可能多也可能少

D．不变


正确答案：B

第2题：

关于管理幅度与组织层次的关系,不正确的说法是哪一项?()

A、管理幅度宽与组织层次少相关

B、管理幅度窄造成组织层次多

C、要减少组织层次必须扩大管理幅度

D、组织层次增加是管理幅度扩大的结果


参考答案：D

第3题：

企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（ ）。

A． 越多

B． 越少

C． 可能多可能少

D． 不变


正确答案：B

第4题：

以有关管理幅度和管理层次的表述，错误的是（）

  • A、管理幅度和管理层级是组织结构设计和调整中的基础
  • B、管理幅度×理层级=企业规模
  • C、管理幅度越宽，层级越多，其管理组织机构的形式越多样
  • D、管理层次是指一个企业组织设立的行政等级数目

正确答案:C

第5题：

关于管理层次与管理幅度的说法，正确的是()。

A:管理幅度指的是组织结构的纵向复杂程度
B:管理层次与管理幅度在数量上成正比关系
C:管理层次的多少代表组织结构的横向复杂程度
D:管理幅度与管理层次是相互制约的

答案：D
解析：
选项A，管理层次指的是组织结构的纵向复杂程度；选项B，管理层次与管理幅度在数量上成反比关系；选项C，管理层次的多少代表组织结构的纵向复杂程度。

第6题：

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是（ ）。

A．管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比

B．管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比

C．组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比

D．管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比


正确答案：B
管理幅度是指有限的直接领导的下属数量，管理层次是指从组织最高主管到具体工作人员之间的层次，管理层次的影响因素是组织规模和管理。三者的关系是：组织规模=管理层次X管理幅度。

第7题：

企业组织的层次与管理幅度的关系是（ ）。

A．管理幅度越大，管理层次越多

B．管理幅度越大，管理层次越少

C．管理幅度越大，管理层次可能越多

D．管理幅度越大，管理层次可能越少


正确答案：B

第8题：

企业组织的层次与管理幅度的关系是：管理幅度越大，管理的层次（）。

A 越多

B 越少

C 可能多可能少

D 不变


正确答案：B

第9题：

在组织规模给定的情况下，企业组织的管理层次与管理幅度的关系是（　　）。

A．管理幅度越大，管理层次越多
B．管理幅度越大，管理层次越少
C．管理幅度越大，管理层次可能越多
D．管理幅度越大，管理层次可能越少

答案：B
解析：
管理层次与管理幅度的关系包括两个方面：①管理层次与管理幅度成反比。在组织规模给定的情况下，管理幅度增大，管理层次就减少；管理幅度减少，则管理层次增多。②管理幅度与管理层次之间存在相互制约的关系。

第10题：

当企业规模一定时，管理的层次与管理的幅度成反比关系。（）


正确答案:正确

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