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单选题人力资源计划中通常应该包括下列所有，除了（）A 角色与职责B 项资源直方图C 项目组织机构图D 人员配备管理计划

题目
单选题
人力资源计划中通常应该包括下列所有，除了（）
A

角色与职责

B

项资源直方图

C

项目组织机构图

D

人员配备管理计划

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第1题：

公共部门人力资源业务计划主要包括()。

A.人力资源补充计划

B.人力资源挖掘计划

C.人力资源培训计划

D.人力资源薪酬计划


参考答案：ACD

第2题：

项目人力资源计划包括以下所有内容，除了（ ）

A.项目中的角色与职责
B.资源直方图
C.项目组织机构图
D.人员配备管理计划

答案：B
解析：

第3题：

有一种规划是从实现组织目标的过程中，人力资源应该发挥什么作用的角度来分析组织目标和资源获取过程．这种规划是指（ ）。 A．人力资源规划 B．年度人力资源计划 C．战术性人力资源计划 D．战略性人力资源计划


正确答案：D

第4题：

通常创业计划是市场、营销、财务、生产、人力资源等职能计划的综合。


正确答案:正确

第5题：

项目人力资源管理计划应包括()。

A.人力资源控制计划
B.人力资源考核计划
C.人力资源配置计划
D.人力资源培训计划
E.人力资源需求计划

答案：C,D,E
解析：
2020/2019教材P60
项目人力资源管理计划应包括：(1) 人力资源需求计划；(2) 人力资源配置计划；(3) 人力资源培训计划。

第6题：

社会评价中的资源计划过程，下列说法中哪一个是正确的（ ）。

A．资源计划只包括人力资源计划方面，并且它的成果是全体成员的需求

B．资源计划只包括人力资源计划方面，它的成果是资源要求

C．制定资源计划是指确定项目所需要的所有物理资源以及数量多少的过程，输出结果是人员的需求

D．制定资源计划是指确定项目所需要的所有物理资源以及数量多少的过程，输出结果是资源的需求


正确答案：D

第7题：

下列选项中，不属于项目人力资源管理计划内容的是（）。

A.人力资源需求计划
B.人力资源配置计划
C.人力资源考核计划
D.人力资源培训计划

答案：C
解析：
项目人力资源管理计划应包括：（1）人力资源需求计划；（2）人力资源配置计划；（3）人力资源培训计划。项目人力资源管理控制应包括：（1）人力资源的选择；（2）订立劳务分包合同；（3）教育培训和考核。

第8题：

人力资源管理工作计划做为总体经营的关键，人力资源管理工作计划也应该细分到年、季度或月度，甚至是周或日，它应该包括。


参考答案：

1）组织架构的调整和优化
2）岗位设置、人员配置、员工招聘
3）薪酬体系和奖金计划
4）员工培训和发展计划


第9题：

建设项目人力资源管理计划，包括( )。

A、人力资源需求计划
B、人力资源配置计划
C、人力资源培训计划
D、人力资源的选择
E、人力资源组织规划

答案：A,B,C
解析：
2018版教材P60
建设项目人力资源管理计划应包括人力资源需求计划，人力资源配置计划，人力资源培训计划

第10题：

建设项目人力资源管理计划，包括（）

  • A、人力资源需求计划
  • B、人力资源配置计划
  • C、人力资源考核计划
  • D、人力资源定向计划
  • E、人力资源培训计划

正确答案:A,B,E

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