CMS专题
问答题不幸遭遇工伤，经鉴定已经为伤残八级，3月份已经获得工伤保险基金支付的一次性伤残补助金。现与公司解除劳动关系，不知道还能获得哪些赔偿？赔偿多少？
题目
问答题
不幸遭遇工伤，经鉴定已经为伤残八级，3月份已经获得工伤保险基金支付的一次性伤残补助金。现与公司解除劳动关系，不知道还能获得哪些赔偿？赔偿多少？
参考答案和解析
正确答案：
根据东莞工伤保险条例规定，八级伤残职员与公司解除劳动关系后，还可以获得由社保基金支付的4个月的本人工资一次性医疗补助金及用人单位支付的15个月的本人工资一次性伤残就业补助金。
解析：
暂无解析
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
本人2011年在公司受伤，被鉴定为五级工伤。之前已经拿到一次性伤残补助金，如果现在与公司解除劳动合同，还能领取多少赔偿？还能继续按月领取伤残津贴吗？
正确答案: 根据规定，东莞五级工伤职员与公司解除劳动关系后，不可以继续按月领取伤残津贴，但是可以一次性获得60个月本人工资的赔偿。
第2题：
不幸遭遇工伤，被鉴定八级。之前已经领取了伤残补助金。现与单位解除劳动关系，还能获得哪些赔偿？
正确答案: 重庆八级工伤职员与用人单位解除劳动关系后，还可以获得6个月上年度职工月平均工资的工伤医疗补助金以及12个月上年度职工月平均工资的伤残就业补助金。
第3题：
某运输公司为所有员工交纳了工伤保险费。公司员工小黄在一次运输途中受伤，被鉴定为十级伤残。随后运输公司与小黄协商解除了劳动合同。根据《工伤保险条例》，小黄应当享受的工伤待遇有()。
A:由工伤保险基金支付工伤治疗费用
B:由工伤保险基金支付一次性伤残补助金
C:由该运输公司支付一次性工伤医疗补助金
D:由该运输公司支付一次性伤残就业补助金
E:由该运输公司发给伤残津贴
B:由工伤保险基金支付一次性伤残补助金
C:由该运输公司支付一次性工伤医疗补助金
D:由该运输公司支付一次性伤残就业补助金
E:由该运输公司发给伤残津贴
答案：A,B,C,D
解析：
第4题：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受（）的待遇。
- A、用人单位按月发给伤残津贴
- B、工伤保险基金按月支付伤残津贴
- C、用人单位支付一次性伤残补助金
- D、工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金
正确答案:B
第5题：
对五至十级残疾的职工，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。五级、六级伤残职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，七级至十级伤残职工依法与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，终结工伤保险关系。一次性伤残就业补助金和工伤医疗补助金的标准的是如何规定的？
正确答案: （一）一次性伤残就业补助金。按本人工资为基数计发：五级伤残为五十个月的本人工资，六级伤残为四十个月的本人工资，七级伤残为二十五个月的本人工资，八级伤残为十五个月的本人工资，九级伤残为八个月的本人工资，十级伤残为四个月的本人工资。
（二）一次性工伤医疗补助金。按本人工资为基数计发：五级伤残为十个月的本人工资，六级伤残为八个月的本人工资，七级伤残为六个月的本人工资，八级伤残为四个月的本人工资，九级伤残为二个月的本人工资，十级伤残为一个月的本人工资。
第6题：
七级至十级工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，（）。
- A、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金
- B、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金
- C、由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
- D、由工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金，由用人单位支付一次性伤残补助金。
正确答案:A
第7题：
不幸遭遇工伤，经鉴定已经为伤残八级，3月份已经获得工伤保险基金支付的一次性伤残补助金。现与公司解除劳动关系，不知道还能获得哪些赔偿？赔偿多少？
正确答案: 根据东莞工伤保险条例规定，八级伤残职员与公司解除劳动关系后，还可以获得由社保基金支付的4个月的本人工资一次性医疗补助金及用人单位支付的15个月的本人工资一次性伤残就业补助金。
第8题：
刘先生，去年不幸遭遇工伤，经过工伤认定与劳动能力鉴定，被确认为工伤十级，去年12月份已经获得伤残补助金，现即将与公司终止合同，还可以申请哪些赔偿？
正确答案: 根据规定，惠州十级工伤职员终止劳动合同时还可以向单位索要4个月本人工资的一次性伤残就业补助金，还可凭终止劳动合同证明，向社保机构申请1个月本人工资一次性工伤医疗补助金，详情咨询0752-2789211。
第9题：
经工伤职工祁某本人提出，与用人单位解除劳动关系，他的一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤医疗补助金由用人单位支付。
正确答案:错误
第10题：
本人23岁，工作期间被钢板砸伤经鉴定为7级伤残，之前已经获得工伤保险基金赔偿的一次性伤残补助金。现打算与公司解除劳动合同，不知还可以获得哪些补偿？如何申请工伤赔偿？
正确答案: 还可以获得工伤保险基金支付的12个月上年度全职职工月平均工资的一次性工伤医疗补助金及用人单位支付的12个月上年度全职职工月平均工资的一次性伤残就业补助金。申请人携带相关资料到上海社保中心或分局提出申请即可。