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多选题以下哪些项目是培训总体计划应具备的内容（　）A培训目的B培训内容C培训需求D培训对象

题目
多选题
以下哪些项目是培训总体计划应具备的内容（　）
A

培训目的

B

培训内容

C

培训需求

D

培训对象

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第1题：

以下哪些内容属于年度安全培训计划内容()。

A、培训时间

B、培训目的和培训内容

C、培训课件

D、参加人员和授课人

E、培训学时


答案：ABCDE

第2题：

年度培训计划必须具备的内容有()

A:培训目的
B:培训原则
C:培训需求
D:培训对象
E:培训内容

答案：A,B,C,D,E
解析：
年度培训计划是企业培训组织管理的实施规程，如要使培训计划顺利实施，培训计划就必须要具备以下内容：(1)目的；(2)原则；(3)培训需求；(4)培训的目的或目标；(5)培训对象；(6)培训内容；(7)培训时间；(8)培训地点；(9)培训形式和方式；(10)培训教师；(11)培训组织人；(12)考评方式；(13)计划变更或者调整方式；(14)培训费预算；(15)签发人。

第3题：

培训班班务管理中学员管理是指按照()和学员的构成情况,制定培训班学员管理制度。

A、培训项目计划

B、培训课程内容

C、培训课程计划

D、培训的总体安排


参考答案：D

第4题：

培训总体计划的要素有（）。

  • A、目的、目标和原则
  • B、培训需求
  • C、培训对象及内容
  • D、培训方式与方法
  • E、培训预测

正确答案:A,B,C,D

第5题：

请为DD公司编写一份培训课程计划，包含内容有培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。


答案：
解析：

第6题：

简述年度培训计划的构成必须具备的内容。(考点：教材第128页)


正确答案：


第7题：

有效的培训课程计划应包含的内容有（ ）等。

A.培训目标或成果、目标学员、培训师应具备的资格条件
B.学员应具备的资格条件、时间分配
C.课程纲要、培训活动安排
D.辅助材料、前期准备
E.培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估

答案：A,B,C,D,E
解析：
有效的培训课程计划应包含的内容有：培训目标或成果、目标学员、培训师和学员应具备的资格条件、时间分配、课程纲要、培训活动安排、辅助材料、前期准备、培训环境布置、具体培训内容、培训效果评估等。

第8题：

以下哪些是编制卷烟零售客户培训计划需要明确的内容?()

A、培训目标

B、培训时、地点

C、培训方式

D、培训内容


参考答案：ABCD

第9题：

培训计划是企业员工培训的实施规程，为使培训计划顺利实施，培训计划一般应包括（ ）

A.培训的目的
B.培训主体
C.培训的内容
D.培训的时间和期限
E.培训的场地

答案：A,B,C,D,E
解析：
培训计划一般应包括培训的目的、培训主体、培训的内容、培训的时间和期限、培训的场地和培训的方法。

第10题：

培训总体计划的内容应包括：目的、（）、培训方式、培训组织人、考评方式、培训费预算。

  • A、目标
  • B、原则
  • C、培训需求
  • D、培训对象及培训内容
  • E、培训地点

正确答案:B,D,E

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