制定方案
资格审查
查阅个人档案
笔试和能力素质测评
第1题:
集团级专业领军人才薪酬主要由()构成。
第2题:
对集团级专业领军人才,由集团公司实施统一选拔、()和定期考核评价,根据工作需要集中调配使用。
第3题:
集团级专业领军人才的岗位工资、绩效工资、津贴补贴由所在单位按照薪酬制度有关规定确定。
第4题:
以下哪项不是集团级专业领军人才的选拔工作程序。()
第5题:
以下哪项不属于深圳市高层次专业人才。()
第6题:
各省(区、市)分公司、集团公司直属单位需根据单位自身情况分别制定集团级专业领军人才的评价选拔、使用管理和考核激励等政策,并且组织开展专业领军人才的选拔、培养、使用等管理工作。
第7题:
被选拔为海西产业人才高地领军人才,可享受多少额度的资金补助?
第8题:
集团公司分专业每()年组织一次集团级专业领军人才的选拔工作。
第9题:
集团级专业领军人才的专项奖励由集团公司根据专业领军人才年度考核结果统一核定、统一发放。
第10题:
对于集团级专业领军人才的笔试成绩和能力素质测评成绩,按()的比例加权汇总后确定进入评审环节人选。