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问答题5月生下一男孩,已领取独生子女证。不知独生子女费用发放标准是多少?可以领到多少岁?

题目
问答题
5月生下一男孩,已领取独生子女证。不知独生子女费用发放标准是多少?可以领到多少岁?
参考答案和解析
正确答案: 目前东莞独生子女费用发放标准为每月10元,可以领到14周岁。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

领取独生子女证有什么好处?可以多休产假吗?


正确答案: 东莞市民领取独生子女好处多多,例如可以每月领取给独生子女保健费十元。还有产妇除享受国家规定的产假外,增加三十五日的产假;男方享受十日的看护假。

第2题:

女工生育第一胎时,已领取独生子女证,已享受产假,现超生第二胎,能否继续享受产假及待遇?


正确答案: 依据《广东省职工生育保险规定》的有关规定,职工生育须符合国家计生政策规定,累计缴费满一年以上,并且单位继续为其缴费的情况下才能享受生育保险待遇。所以超生二胎不能享受生育保险待遇。

第3题:

打算办理独生子女证,不知怎么操作?办理独生子女证后能领取多少独生子女费用?


正确答案: 申请人携带双方身份证、结婚证等资料前往单位或户口所在地的社区/村居委会提出办理申请即可。办理独生子女证后每月能领取10元至20元的独生子女费用。

第4题:

小刘与小李都是广州本地人,在广州同一家单位上班。上月小刘顺利产下一男孩,且已经领取了独生子女证,听说领取了这个证件小李就可以享有陪产假是吗?陪产假有几天?陪产假工资如何计算?假如小李公司上年度月平均缴费工资为4000元。


正确答案: 1、根据广州计划生育相关政策规定,广州户籍夫妻领取独生子女证,女方可以增加35天产假,男方则可以享受10天的看护假。综上所述,小李符合条件享受10天陪产假。
2、同时根据规定,男职工陪产假期间工资照发,其工资金额为上年度本单位人(月)平均缴费工资/30(天)×10(天)。
3、根据广州男配偶假期工资计算公式得出,小李可以得到1333元假期工资,具体计算如下:4000/30X10=1333元。

第5题:

2015年惠州独生子女费用发放标准是多少?能领到多大?


正确答案: 2015年惠州独生子女费用发放标准为每人每月5元,直至18周岁。

第6题:

结婚后就生了儿子,不打算生第二个,不知能否领取独生子女证,独生子女保健费有多少?


正确答案: 可以,根据《长沙市计划生育奖励扶助办法》第五条规定,领取《独生子女父母光荣证》的对象,从领证之月起到子女14周岁止,每月发给10元至20元的独生子女保健费。

第7题:

王太太家庭主妇,上月顺利产下一男孩,已领取独生子女证,不知王先生能否申领一次性生育补助金?生育补助金发放标准是多少?


正确答案: 根据规定,王先生可以领取生育补助金。现行长沙男职工生育补助金发放标准为1200元。咨询电话0731-12333。

第8题:

领取《独生子女证》以()为原则,必须由独生子女父母提出申请,不申请者不得领证。


正确答案:自愿

第9题:

现行长沙独生子女费用发放标准是多少?发到几岁?


正确答案: 现行长沙独生子女费用发放标准为每月10元至20元,直至14周岁。

第10题:

长沙独生子女费发放标准是多少


正确答案: 根据长沙政府颁布实施的《长沙市计划生育奖励扶助办法》规定,领取独生子女父证的对象,从领证之月起到子女14周岁止,每月发给10元至20元的独生子女保健费。夫妻双方有工作单位的,由双方单位各支付50%;一方有工作单位,另一方无工作单位的,由有工作单位的一方工作单位支付;夫妻双方均无工作单位的由户籍所在地乡/镇人民政府或街道办事处支付。单方申领独生子女证的,按独生子女保健费标准的50%发放。

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