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多选题在企业战略变革的主要任务中，下列属于重新定位的有（）。A改变过去单打独斗的思维模式，加强与相关行业的战略联盟B重新配置企业价值链系统C积极拓展国际市场D给予子公司更大的权限

题目
多选题
在企业战略变革的主要任务中，下列属于重新定位的有（）。
A

改变过去单打独斗的思维模式，加强与相关行业的战略联盟

B

重新配置企业价值链系统

C

积极拓展国际市场

D

给予子公司更大的权限

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第1题：

下列选项中，属于企业战略变革的主要任务的是（　）。

A.调整企业理念
B.企业战略重新进行定位
C.重新构建企业文化
D.重新设计企业的组织结构

答案：A,B,D
解析：
本题考核战略变革的主要任务。企业战略变革的主要任务包括：（1）调整企业理念；（2）企业战略重新进行定位；（3）重新设计企业的组织结构。

第2题：

战略变革的主要任务有（　　）。

A.企业战略重新进行定位
B.重新设计企业的组织结构
C.调整企业理念
D.重新设计公司的生产流程

答案：A,B,C
解析：
企业战略变革的主要任务：（1）调整企业理念；（2）企业战略重新进行定位；（3）重新设计企业的组织结构。所以选项A、B、C正确。

第3题：

在企业战略实践中，战略实施的模式有（　　）。

A.合作型
B.变革型
C.命令型
D.文化型
E.增长型

答案：A,B,D,E
解析：
本题考查企业战略实施的模式。企业战略实施的模式主要有指挥型、变革型、合作型、文化型和增长型。选项C属于干扰项。

第4题：

下列选项中属于有战略眼光，造合组织长期发展的组织变革方式是（）

  • A、改良式变革
  • B、爆破式变革
  • C、计划式变革
  • D、战略式变革

正确答案:C

第5题：

企业战略变革包括三个主要任务，下列关于“重新设计企业组织结构”的说法中，错误的是（ ）。

A.要围绕战略目标实现的路径来确定不同层级的管理跨度
B.适当的管理跨度并没有一定的法则，在进行界定时应该综合考虑管理层级、人员素质、沟通渠道、职务内容等
C.要充分考虑各部门顺利完成各自目标的可能性
D.不需要考虑合作的协调性

答案：D
解析：
在进行组织结构设计时，要围绕战略目标实现的路径来确定不同层级的管理跨度。适当的管理跨度并没有一定的法则，在进行界定时应当综合考虑管理层级、人员的素质、沟通的渠道、职务的内容以及企业文化等多种因素。在进行组织结构设计时，还要充分考虑企业各部门顺利完成各自目标的可能性，以及在此基础上合作的协调性、各自分工的平衡性、权责的明确性、企业指挥的统一性、企业应变的弹性、企业成长的稳定性和效率性、企业的持续成长性等因素。

第6题：

企业战略变革的主要任务有（　）。

A.调整企业理念
　　B.重新设计企业的研发、生产、营销、售后等流程
　　C.企业战略重新进行定位
　　D.重新设计企业的组织结构

答案：A,C,D
解析：
企业战略变革的主要任务包括：调整企业理念、企业战略重新进行定位、重新设计企业的组织结构。选项A、C、D正确。

第7题：

企业进行战略变革时，需要对企业战略重新进行定位，下列各项中，不属于重新定位的内容的是（　　）。

A.产品的重新定位
B.企业理念的重新定位
C.市场的重新定位
D.企业价值系统的重新定位

答案：B
解析：
企业战略变革的主要任务包括：调整企业理念、企业战略重新进行定位（产品范围、市场范围和企业价值系统范围的重新定位）和重新设计企业的组织结构。@##

第8题：

下列关于企业战略变革的模式，说法错误的是（ ）。

A.企业战略变革主要包括渐进式变革和激进式变革

B.渐进式变革是在一段时间内对企业战略进行局部、小幅度的调整

C.激进式变革是对企业战略的全面大幅度的调整

D.渐进式变革体现了市场变化和不可抗力的不可预测性

答案：D
解析：
本题考查的是企业战略变革的两种模式。ABC说法均正确。D选项应该是：激进式变革体现了市场变化和不可抗力的不可预测性，而不是渐进式变革，故本题正确答案为D。

第9题：

下列选项中，属于企业战略变革的主要任务的有（ ）。

A.调整企业理念
B.企业战略重新进行定位
C.重新构建企业文化
D.重新设计企业的组织结构

答案：A,B,D
解析：
企业战略变革的主要任务包括：（1）调整企业理念；（2）企业战略重新进行定位；（3）重新设计企业的组织结构。选项C属于干扰项。

第10题：

企业战略变革的主要任务包括（）。

  • A、调整企业理念
  • B、企业战略重新进行定位
  • C、重新调整企业的生产计划
  • D、重新设计企业的组织结构

正确答案:A,B,D

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