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判断题群体交流当中无法达成共识，找到最优解决问题的方案，这叫过程损失。A 对B 错
题目
对
错
相似问题和答案
第1题：
下列不属于规范化阶段的特点的是()
A、在此阶段群体发展了凝聚感
B、成员与群体获得认同，分享感受，交换信息
C、群体结构比较稳固，对正确行为达成了共识
D、出现较明朗的领导和在发展方向达成共识
第2题：
此题为判断题(对，错)。
第3题：
在信息交流过程中，尤其是在船员多国籍群体中，各自的母语无法交流，只能用公共英语作为交流工具。
此题为判断题(对，错)。
第4题：
实施分析/构建金字塔结构的理想流程是______。
A．界定问题→结构性分析→找到解决方案→与别人交流
B．结构性分析→界定问题→找到解决方案→与别人交流
C．结构性分析→界定问题→与别人交流→找到解决方案
D．与别人交流→界定问题→结构性分析→找到解决方案
第5题：
采用动态规划策略解决问题的显著特征是满足最优性原理，其含义是(50)。
A．当前所做出的决策不会影响后面的决策
B．原问题的最优解包含其子问题的最优解
C．问题可以找到最优解，但利用贪心法不能找到最优解
D．每次决策必须是当前看来最优的决策才可以找到最优解
解析：某些复杂问题不能简单分解成几个小问题，然后再在小问题解的基础上简单综合得到问题的解，因为这样费事费力，重复度高。因此需要引入一个数组，把所有子问题的解都存在其中，问题的最后解将从这个序列中得到。往往是选取概率最大的、得分最高的子问题的解，可以综合得到问题的最后解，这就是动态规划法的基本思想。
第6题：
在管理决策中，许多管理人员认为只要选取满意的方案即可，而无须刻意追求最优方案。对于这种观点，你认为以下哪种解释最有说服力()
A、现实中不存在所谓的最优方案，所以选中的都只是满意方案
B、现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案
C、由于管理者对什么是最优决策无法达成共识，只有退而求其次
D、刻意追求最优方案，常常会由于代价太高而最终得不偿失
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
A、现实中不存在所谓的最优方案，所以选中的都只是满意方案
B、现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案
C、由于管理者对什么是最优决策无法达成共识，只有退而求其次
D、刻意追求最优方案，常常会由于代价太高而最终得不偿失
第9题：
A.主要问题
B.通话要点
C.达成共识的解决问题的方式
D.个人基本信息
第10题：
在管理决策中，许多管理人员认为只要选取满意的方案即可，而无须刻意追求最优的方案。对于这种观点，你认为以下哪种解释最有说服力?（ ）
A．现实中很难找到所谓的最优方案，所以选中的都只是满意方案
B．现实管理决策中常常由于时间太紧而来不及寻找最优方案
C．由于管理者对什么是最优决策无法达成共识，只有退而求其次
D．刻意追求最优方案，常常会由于代价太高而最终得不偿失
最优方案在许多情况下是客观存在的，但在实施最优方案的过程中，必须满足很多的苛刻条件，包括时间、人力、资金等要求，克服这些条件要付出很高的代价，所以在选择方案时一般遵循满意原则。