CMS专题

问答题简述当前战略管理理论研究的趋势。

题目
问答题
简述当前战略管理理论研究的趋势。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

简述我国当前金融业分业制度选择的原因及其发展趋势。


正确答案: 原因:
1)我国商业银行风险控制机制薄弱   商业银行的风险控制机制不健全;
我国银行业的垄断状况严重;银企关系密切,易掌握企业的内幕信息。
2)我国证券市场处于新型+转轨阶段:规模发展迅速,但市场容量和承受力有限;规范程度不够,波动剧烈,金融工具有限; 内幕交易频繁,公开、公平、公正极需提高。
3)我国金融监管体系尚不完善。
发展趋势——混业经营:
1)来自国际金融市场的挑战。
2)商业银行是混业经营的内在推动力。
3)分业经营限制了金融业竞争力的提升。
混业模式的经验探索:金融控股集团,如光大集团、中信控股公司等,平安集团。

第2题:

简述当前战略管理理论研究的趋势。


正确答案: (1)重新强调从实践中学习的思想;
(2)注重“整体分析”与“个案论证”分析相结合;
(3)重视物质要素和精神要素的相互作用;
(4)强调对“优秀战略”的研究。

第3题:

( )是指物流系统在当前市场上的有效方位及战略逻辑过程不断演变过程和推进趋势。

A.物流战略目标

B.物流战略战略定位

C.物流战略动态策略

D.物流战略态势


参考答案:D

第4题:

简述当前我国出口销售战略的具体内容。


正确答案: 我国当前的出口销售具体战略是:
第一,尽快建立一套信息反馈系统,逐步形成全球情报信息网络,以便及时、准确地掌握信息,为制定扩大出口销售决策提供依据。
第二,提高商品质量,向优质化、系列化、国防化方向发展。
第三,广泛开展广告宣传,促进商品销售。
第四,抓好外贸运输,做到货畅其流,按时交货。
第五,立足国际市场,做好售后服务。
第六,围绕市场战略目标,建立一套相对稳定的经销网。

第5题:

简述国际战略形式的现状、特点和发展趋势。


正确答案: 现状、特点:当今世界战略格局正处于转换和调整的过渡时期,各国和各种力量集团之间的关系在重新组合中不断进行调整;各国和各种力量集团都在进行相应的军事战略调整,增强以经济和科技未基础的综合国力;军控和裁军谈判连获突破性进展,但军备斗争仍在提高质量和发展高级是兵器方面展开竞争;大战危险更趋减小,战争趋势向着高技术局部战争方向转变
发展趋势:联合国的作用与日俱增;大国间相互制约的势头正在上升;各种国际和地区安全机制逐步完善。

第6题:

简述当前企业物流组织的趋势。


正确答案: 物流组织比较正规化;
高层经理负责物流管理;
物流组织以“流”定位,鼓励适当的物流重组;
强调物流的集中控制;
管理范围超出传统的物流活动;
强调满足顾客和创造物流价值。

第7题:

战略管理会计是当今管理会计理论研究的新热点之一。


正确答案:正确

第8题:

依据国务院的总体部署和要求,简述当前我国安全生产应急管理的发展趋势。


正确答案:(1)提高认识,加强对安全生产应急管理工作的领导。(2)加强应急预案管理,不断完善预案体系。(3)加强安全生产应急管理和应急救援体系建设。(4)加强安全生产应急管理法制建设。(5)进一步加大安全生产应急投入,推进技术进步,加强装备能力建设。(6)加强事故预防和应急救援工作。(7)加强应急培训和宣传教育工作。
[考点]A06-安全生产应急管理现状及发展趋势[答案依据]见P28-32。

第9题:

试述领导行为理论研究的发展趋势?


正确答案: 领导行为研究的特点与趋势表现在以下方面:
(1)从领导的职能来看,传统的领导模式强调的是抓组织或关心人(任务趋向或关系趋向;指导或参与),而新的领导行为模式更加注意的是富有魅力、善于激发理想与转换型的领导。这一点集中体现在领导与管理的区别上:好的管理者擅长计划、组织与控制,而卓越的领导者能够成功地建立并组织起上下具有共同的理想,充分调动成员的积极性,挖掘潜能,而且还善于授权。
(2)在影响领导行为有效性的因素上,研究者们从强调领导者个人的特质与行为,转向于越来越强调组织本身的特点(如组织结构与组织文化等),领导者和现实的互动、领导者自身的能力与人格魅力(在工作能力上尤其强调劳动者的“软性”的领导能力)、具体的人物情节等因素的作用,适宜的领导风格也越来越与这些因素相关联。
(3)在领导行为有效性研究中,自从费德勒在20世纪中提出权变模式以来,后期的研究基本上都是沿着权变的思路展开的,交易型、魅力型、转换型等最新的领导模式都是权变模式的拓展,只不过所强调的权变因素随着时代的变化、研究的深入、实践的不同而有所不同。后来的这些研究深化了费德勒的权变模式,丰富了权变因素的内容。
(4)变与不变的权变统一。情境永远是权变的,在变化的情境中,领导者的自我监控意识与能力是不变的。特质理论强调智力、自我激励与成就驱动;归因型领导模式强调归因过程,即领导者应正确对引起成员行为的因素做出判断与解释;魅力型领导具有超凡的个人品质,能审时度势,即使是权变模式也强调领导者应对不同情境使用不同的领导风格,具有清醒的意识。从这里能够看出,虽然各个模式没有明确强调领导者认知过程之中的自我监控能力,但都强调了其重要性。研究领导者的自我监控能力将会成为领导行为有效性研究中的一个热点,越来越受到重视。

第10题:

当前世界战略力量多极化的发展趋势最突出地表现在()上。

  • A、政治
  • B、经济
  • C、文化

正确答案:B