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问答题每次产检时间有规定吗?产检期间要扣工资吗?

题目
问答题
每次产检时间有规定吗?产检期间要扣工资吗?
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相似问题和答案

第1题:

现已怀孕3个月,打算去产检,不知产检假如何规定?产检工资怎么算?


正确答案: 根据成都现行条例规定,女职员从妊娠开始到6月末,每月有一次产检假;妊娠7月到八月,每月有两次产检假;8月到临产,每周一次产检假。根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间,工资照发。

第2题:

每次产检时间有规定吗?产检期间要扣工资吗?


正确答案: 没有相关条例对产检时间进行明确规定,有的单位规定产检时间为半天。一般产检时间是不需要扣工资的。

第3题:

深圳女职工产检要扣工资吗?


正确答案: 根据《女职工劳动保护特别规定》第六条第三款和《广东省实施<女职工劳动保护特别规定>办法》第十条第(四)项的规定,女职工在劳动时间内按照规定进行产前检查的,所需时间视同其正常劳动并支付正常工作时间的工资。简单来说就是深圳女职工请假产检是不需要扣工资的,算正常上班时间。如需了解详情,请拨打深圳市人力资源和社会保障局咨询电话0755-12333。

第4题:

怀孕期间的产检费用可以报销吗?能报销多少?还有哪些费用可以报销?剖腹产能报销多少?


正确答案: 产检费用属于生育医疗费用,因此可以报销。现行成都生育医疗费用报销实行定额结算,即接生费、手术费、住院床位费和药品等费用纳入一起报销,不能单独报销。如职员选择剖腹产则可以报销3000元。

第5题:

计划内生育可以报销产检费用吗?报销时候需提供准生证吗?没有准生证可以吗?


正确答案: 根据北京生育保险条例规定,计划内生育且符合生育保险待遇享受条件职工可以报销产检费用。但必须提供准生证等资料,所以如不慎遗失准生证则必须及时补办。申请人应当向原发证机关书面申请补办准生证。

第6题:

产检费用可以直接刷卡结算吗?还有产检时间有工资吗?


正确答案: 上海职工产检费用不能直接刷卡结算,但其产检时间应算作劳动时间,并按出勤待遇发放。

第7题:

成都怀孕职员产检费用可以报销吗?产检假如何规定?


正确答案: 成都怀孕职员产检费用属于生育医疗费用可以报销,其怀孕期间总共有14次产检假期。

第8题:

产检假跟保胎假要扣工资吗?


正确答案: 一般产检假是不需要扣工资的,但保胎假按病假处理。

第9题:

本人已经怀孕2个月,打算下周去做产检。不知产检费用能报销吗?最多能报销多少?


正确答案: 根据规定参保人自参保缴费的次月起按规定享受医保待遇,包含生育保险待遇。符合计划生育政策的参保人应在规定时间内办理生育备案。备案之后的产检费用才可以报销。目前惠州产检费用年度最高能报销800元,单次产检费用最高报销120元。

第10题:

单位一职员怀孕后每月都去一次产检,不知合法不?每次产检时间有规定没有?


正确答案: 成都政府规定成都怀孕女职员怀孕期间一共有14次产检假,但没有对产检时间有规定。