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问答题有哪些情形的，应当从重处分？
题目
参考答案和解析
（二）隐匿、伪造、销毁证据的；
（三）串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的；
（四）包庇同案人员的；
（五）法律、法规、规章规定的其他从重情节。
相似问题和答案
第1题：
事业单位工作人员有那些情形，应当从重处分?
第2题：
根据纪律处分运用规则，具有哪些情形，应当从重或者加重处分?
第3题：
对行政机关公务员应当从重处分的情形有?
第4题：
哪些情形属于从重或者加重处分的范围?
第5题：
有哪些情形可以从轻或者减轻处分?有哪些情形，应当从重或者加重处分?
有下列情形之一的，可以从轻或者减轻处分：
(一)主动交代本人应当受到党纪处分的问题的;
(二)检举同案人或者其他人应当受到党纪处分或者法律追究的问题，经查证属实的;
(三)主动挽回损失、消除不良影响或者有效阻止危害结果发生的;
(四)主动上交违纪所得的;
(五)有其他立功表现的。
有下列情形之一的，应当从重或者加重处分：
(一)在纪律集中整饬过程中，不收敛、不收手的;
(二)强迫、唆使他人违纪的;
(三)本条例另有规定的。
第6题：
对党中央、上级党组织三令五申的指示要求，不执行或者执行不力的;
在接受问责调查和处理中，不如实报告情况，敷衍塞责、推卸责任，或者唆使、默许有关部门和人员弄虚作假，阻扰问责工作的;
党内法规规定的其他从重、加重情形。
第7题：
哪些情形，应当从重或者加重处分? (简答题)
在纪律集中整饬过程中，不收敛、不收手的;强迫、唆使他人违纪的;纪律处分条例另有规定的。
第8题：
《中国共产党纪律处分条例》规定，有哪几种情形应当从重或加重处分的?
《中国共产党纪律处分条例》规定应当从重或加重处分的情形有：
(1)强迫、唆使他人违纪违法的;
(2)、串供或者伪造、销毁、隐匿证据的;
(3)、阻止他人揭发检举、提供证据材料的;
(4)包庇同案人员或者打击报复批评人、检举人、控告人、证人及其他人员的;
(5)有其他干扰、妨碍组织审查行为的;
(6)本条例分则中另有规定的。
第9题：
有哪些情形可以从重或者加重处分?
(1)在纪律集中整饬过程中，不收敛、不收手的;
(2)强迫、唆使他人违纪的;
(3)本条例另有规定的。
第10题：
《中国共产党纪律处分条例》规定，可以从重或者加重处分的情形有哪些?