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判断题评估指标体系科学性包括全面性，即评估指标体系必须全面地反映培训工作内容的本质要求和主要特征。A 对B 错
题目
判断题
评估指标体系科学性包括全面性，即评估指标体系必须全面地反映培训工作内容的本质要求和主要特征。
A
对
B
错
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相似问题和答案
第1题：
绩效管理系统总体评估的具体内容包括()。
A:对管理制度的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效面谈质量的评估
D:对绩效考评指标体系的评估
E:对考评全面全过程的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效面谈质量的评估
D:对绩效考评指标体系的评估
E:对考评全面全过程的评估
答案：A,B,D,E
解析：
绩效管理系统总体评估的具体内容包括：(1)对管理制度的评估；(2)对绩效管理体系的评估；(3)对绩效考评指标体系的评估；(4)对考评全面全过程的评估；(5)对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估。
第2题：
绩效管理评估的具体内容包括（ ）。
A.对管理制度的评估
B.对绩效管理体系的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对考评全面全过程的评估
E.对绩效考评监督体系的评估
B.对绩效管理体系的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对考评全面全过程的评估
E.对绩效考评监督体系的评估
答案：A,B,C,D
解析：
绩效管理评估的具体内容包括：①对管理制度的评估；②对绩效管理体系的评估；③对绩效考评指标体系的评估；④对考评全面、全过程的评估；⑤对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估。
第3题：
评估指标体系能反映该单位真实水平的、有代表性5项要素为评估指标,组成经营性图书出版单位评估指标体系。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：√
第4题：
评估指标体系科学性包括全面性，即评估指标体系必须全面地反映培训工作内容的本质要求和主要特征。
正确答案:正确
第5题：
绩效管理系统总体评估的内容包括()。
A:对管理制度的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效考评指标体系的评估
D:对考评全面全过程的评估
E:对绩效管理系统与人力资源管理其他系统衔接的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效考评指标体系的评估
D:对考评全面全过程的评估
E:对绩效管理系统与人力资源管理其他系统衔接的评估
答案：A,B,C,D,E
解析：
各选项均是绩效管理系统总体评估的内容。
第6题：
绩效管理系统总体评估的内容包括( )。
A: 对管理制度的评估
B: 对绩效管理体系的评估
C: 对绩效考评指标体系的评估
D: 对考评全面、全过程的评估
E: 对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估
B: 对绩效管理体系的评估
C: 对绩效考评指标体系的评估
D: 对考评全面、全过程的评估
E: 对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估
答案：A,B,C,D,E
解析：
绩效管理系统总体评估的内容：①对管理制度的评估；②对绩效管理体系的评估；③对绩效考评指标体系的评估；④对考评全面、全过程的评估；⑤对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估。
第7题：
简述培训主管业绩评估指标体系。
答案：
解析：
第8题：
一项评估指标体系必须满足如下要求()。
A、必须反映评估的目的
B、评估指标的选择必须具有代表性，反映所评估对象的实质
C、评估指标的选择必须相对完善
D、各评估指标之间存在逻辑的、有机的联系
正确答案：ABCD
第9题：
绩效管理系统评估的内容包括（ ）。
A.对管理制度的评估
B.对绩效管理体系的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对考评全面、全过程的评估
E.对绩效考评的各个环节的评估
B.对绩效管理体系的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对考评全面、全过程的评估
E.对绩效考评的各个环节的评估
答案：A,B,C,D
解析：
第10题：
培训评价指标体系的全面性要求（）
- A、评价指标应符合实际具有可操作性
- B、每一评价指标与目标之间一致
- C、评价指标全面反映培训工作目标要求
- D、各指标之间应尽可能独立
正确答案:C