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判断题角色扮演法是指培训过程围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，供学员思考分析和决断。A 对B 错
题目
判断题
角色扮演法是指培训过程围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，供学员思考分析和决断。
A
对
B
错
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相似问题和答案
第1题：
下面哪种培训方法是普遍受到重视和欢迎的一种教学方法,是根据一定的学习要求和培训目标,将实际生活中的真实情景或事件,加以典型化处理后,供学员进行针对性的思考分析,通过独立研究和相互讨论,提高学员分析问题和解决问题的能力。()
A、角色扮演法
B、课堂教学法
C、案例分析法
D、合作研究法
参考答案：C
第2题：
为参加培训的学员提供员工或企业如何处理棘手问题的书面描述让学员分析和评价案例，提出解决问题的建议和方案的培训方法是 ()
A 、 案例研究法
B 、 演讲法
C 、 情景模拟法
D 、 行为示范法
B 、 演讲法
C 、 情景模拟法
D 、 行为示范法
答案：A
解析：
常用的脱产培训方法主要有演讲法、案例研究法、情景模拟法和行为示范法等。本题考查案例研究法的概念。
第3题：
(),是把实际中的真实情景加以典型化处理,编写成案例提供给受训者,由其进行分析并提出对策的一种培训方法。
A.案例分析法
B.讲授法
C.角色扮演法
D.研讨法
正确答案：A
第4题：
关于培训方法选择说法正确的（）。
- A、角色扮演法和行为模拟法实际上相同
- B、培训师根据自己的喜好选择培训方法
- C、理念性知识培训课用讲授法
- D、游戏法能激发学员兴趣，是最好的培训方法
正确答案:C
第5题：
角色扮演法是指培训过程围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，供学员思考分析和决断。
A对
B错
错
案例教学法是指培训过程围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，供学员思考分析和决断。
第6题：
头脑风暴法的优点是( )．
A．培训过程中为企业解决了问题
B．可以帮助学员解决工作中遇到的实际问题
C．培训中学员参与性强
D．达到了相互启发的目的
E．对培训顾问的要求不高
正确答案：ABCD
ABCD【解析】头脑风暴法又称“研讨会法”或“讨论培训法”．头脑风暴法对培训顾问要求高．如果不善于引导讨论，可能会使讨论漫无边际；培训顾问主要扮演引导的角色，讲授的机会较少．
ABCD【解析】头脑风暴法又称“研讨会法”或“讨论培训法”．头脑风暴法对培训顾问要求高．如果不善于引导讨论，可能会使讨论漫无边际；培训顾问主要扮演引导的角色，讲授的机会较少．
第7题：
头脑风暴法的优点有()。
A:培训过程中为企业解决了问题
B:可以帮助学员解决工作中遇到的实际问题
C:培训中学员参与性强
D:达到了相互启发的目的
E:对培训顾问的要求不高
B:可以帮助学员解决工作中遇到的实际问题
C:培训中学员参与性强
D:达到了相互启发的目的
E:对培训顾问的要求不高
答案：A,B,C,D
解析：
头脑风暴法又称研讨会法、讨论培训法或管理加值训练法。头脑风暴法的优点包括：①培训过程中为企业解决了实际问题，大大提高了培训的收益；②可以帮助学员解决工作中遇到的实际困难；③培训中学员参与性强；④小组讨论有利于加深学员对问题理解的程度；⑤集中了集体的智慧，达到了相互启发的目的。E项，头脑风暴法对培训顾问要求高，如果不善于引导讨论，可能会使讨论漫无边际；培训顾问主要扮演引导的角色，讲授的机会较少。
第8题：
（ ）是围绕一定的培训目的，把实际中真实的场景加以典型化处理，形成供学员思考分析和决断的事例，通过独立研究和相互讨论的方式，来提高学员的分析及解决问题的能力的一种培训方法。A．研讨培训法
B．角色扮演法
C．行动学习法
D．案例分析法
正确答案：B
第9题：
案例教学法的做法是围绕一定的培训目的，把实际工作中的真实情景加以典型化处理，形成供学员思考分析的案例，通过独立研究和（）的方式，来提高学员分析问题和解决问题的能力。
正确答案:相互讨论
第10题：
在培训中把实际中真实的情景加以典型化处理，来提高学员的分析问题和解决问题的能力的一种方法是（）。
- A、讲授法
- B、案例研究法
- C、演示法
- D、比较法
正确答案:B