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单选题关于人本原理内容，以下表述错误的一项是（）。A 人本原理是由乔治·埃尔顿·梅奥提出的，源自著名的霍桑实验B 人本原理提出了人不是单纯的经济人，而是社会人C 在非正式组织中，以效率逻辑为其行为规范D 企业中总是存在着非正式组织

题目
单选题
关于人本原理内容，以下表述错误的一项是（）。
A

人本原理是由乔治·埃尔顿·梅奥提出的，源自著名的霍桑实验

B

人本原理提出了人不是单纯的经济人，而是社会人

C

在非正式组织中，以效率逻辑为其行为规范

D

企业中总是存在着非正式组织

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第1题：

简述“人本”原理的基本内容。


正确答案：通过认识人的需要去实现对人的管理;通过促进人的需要的满足去实现对人的管理;通过唤起和促进人的需要的生成去实现更为积极主动的管理。

第2题：

一切管理均以调动人的积极性、做好人的工作为根本，属于以下哪项原理

A．效益原理

B．人本原理

C．动态原理

D．能及原理

E．激励原理


正确答案：B

第3题：

以下不属于现代管理基本原理的是

A.效益原理

B.人本原理

C.动态原理

D.系统原理

E.目标原理


正确答案：E
现代管理的基本原理包括效益原理、人本原理、动态原理和系统原理。

第4题：

关于丁型肝炎，以下哪一项是错误的


正确答案：B
试题难度：中认知层次：解释本题属于理解判断题。人群对HDV普遍易感，但HDV感染仅发生于HBV感染者或与HBV感染同时发生。所以此题B的说法是错误的。

第5题：

改革是()的必然要求.

A、效益原理

B、动态原理

C、系统原理

D、人本原理


参考答案：B

第6题：

关于最优化原则内容的表述错误的一项是()

A、疗效最佳

B、痛苦最小

C、劳动最少

D、耗费最少


参考答案：C

第7题：

以下属于公共部门人力资源管理基本原理的有()。

A.人本原理

B.德才统一原理

C.激励原理

D.动态原理


参考答案：A,B,C,D

第8题：

管理学中( )的核心是以人的各种需要为基本内容的动力问题。

A.激励原理

B.人本原理

C.效益原理

D.权变原理


正确答案：A
管理学基本原理有：人本原理、激励原理、能级原理、系统原理、权变原理、效益原理。其中激励原理的核心是以人们的各种需要为基本内容的动力问题。激励动力主要包括：物质动力、精神动力、信息动力。故本题选A。

第9题：

素质发育特点中，以下哪一项表述是错误的（ ）


正确答案：B

第10题：

以下不属于现代管理基本原理的是

A:效益原理
B:人本原理
C:动态原理
D:系统原理
E:目标原理

答案：E
解析：
现代管理的基本原理包括效益原理、人本原理、动态原理和系统原理。

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