第1题:
刘小姐,25周岁,成都某企业职员,现已经怀孕3个月。刘小姐这是第一胎,不知能享受多少天产假?可以享受晚育假期吗?晚育假多少天?若单位给晚育假期怎么办?
第2题:
王女士,深户,26周岁,现为深圳某企业职员,已经怀孕8个多月,现打算申请休产假,不知道产假天数如何计算?最长有多少天?产假期间待遇怎么算?补充说明,这是王女士生育的第一个孩子。
第3题:
本人深圳户籍,年满27周岁,现在计划内生育二胎,像我这种情况可以享受晚育假期吗?深圳晚育假有多少天?
第4题:
单位一职员出具难产证明,希望增加产假天数。不知深圳难产假为多少天?咨询电话多少?
第5题:
我朋友在深圳某工厂上班,现在伤残鉴定结果已经出来。被鉴定为十级工伤,但是单位没有及时给他工伤赔偿,还经常忽悠他,我想知道深圳市十级工伤赔偿标准是多少?用人单位要负责吗?
第6题:
老婆在上海某企业上班,刚发现怀孕了。请问目前上海产假有多少天?如属于晚育可以增加产假天数吗?
第7题:
老婆已经怀孕8个月,下月底就要生了,但他们公司只准休产假90天,这合理吗?我们属于晚婚晚育,可以增加产假天数吗?
第8题:
老婆在惠州某公司上班,但是刚上班不久就怀孕了,现在已经连续缴存医保费用9个月了,想知道这种情况生育能报销多少?报销比例是多少?
第9题:
本人非深户,但是一直在深圳上班,请问非深户可以享受晚育假期吗?一般晚育假有多少天?
第10题:
毕业之后就在深圳某单位上班,现在已经怀孕6个月了,想知道深圳产假一般有多少天?晚婚晚育可以增加假期吗?