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相似问题和答案
第1题：
①采集需要参加公司外部培训的员工的数据资料。即采集所有需要参加外部培训的员工可能发生的费用资料，如学费、资料费、参观考察、交通食宿等费用。?
②收集企业及其各个下属部门在企业内部组织培训可能发生的各项费用资料。包括公司拟举办的各种类型培训班，在培训场地、聘请讲师、购买教材等方面的费用资料。?
③收集企业培训所需要新建场地设施，新增设备器材器具的购置等方面的数据资料。这些数据资料主要涉及有形资本费用和无形资本费用两大类费用。?
(2)培训成本收益分析的方法?
有许多方法可用来分析企业培训成本所带来的收益，主要包括以下三种：?
①可以运用专业技术的研究成果、生产实践活动的变化证实培训计划所取得的收益；?
②在企业大规模投入资源之前，通过实验性培训，评价一部分受训者所获得的收益；?
③通过对成功的工作者的观察，可帮助企业确定成功与不成功的工作者的绩效差别。?
第2题：
请简述成本效益分析和成本效果分析二者之间的区别。
正确答案:（1）产出变量的标识不同。成本效益分析的产出结果可用货币来计量，而成本效果分析的产出结果是用效果指标来评价，不能用货币来计量。
（2）评价方案的性质不同。成本效益分析可以用于比较目标不同的竞争方案，而成本效果分析只能用来比较目标相同的方案。
第3题：
请帮忙给出正确答案和分析，谢谢!
答案及解析：
目标管理的主要内容包括：
（1）要有目标。其中，首要关键是设定战略性的整体总目标。一个组织总目标的确定是目标管理的起点。此后，由总目标再分解成各部门各单位和每个人的具体目标。下级的分项目标和个人目标是构成和实现上级总目标的充分而必要的条件。总目标、分项目标、个人目标，左右相连，上下一贯，彼此制约，融会成目标结构体系，形成一个目标连锁。目标管理的核心就在于将各项目标予以整合，以目标来统合各部门各单位和个人的不同工作活动及其贡献，从而实现组织的总目标。
（2）目标管理必须制定出完成目标的周详严密的计划。健全的计划既包括目标的订立，还包括实施目标的方针、政策以及方法、程序的选择，使各项工作有所依据，循序渐进。计划是目标管理的基础，可以使各方面的行动集中于目标。它规定每个目标完成的期限，否则，目标管理就难以实现。
（3）目标管理与组织建设相互为用。目标是组织行动的纲领，是由组织制定、核准并监督执行的。目标从制定到实施都是组织行为的重要表现。它既反映了组织的职能，同时反映了组织和职位的责任与权力。目标管理实质上就是组织管理的一种形式、一个方面。目标管理使权力下放，责权利统一成为可能。目标管理与组织建设必须相互为用，才能互相为功。
（4）普遍地培养人们参与管理的意识，认识到自己是既定目标下的成员，诱导人们为实现目标积极行动，努力实现自己制定的个人目标，从而实现部门单位目标，进而实现组织的整体目标。
（5）必须有有效的考核办法相配合。考核、评估、验收目标执行情况，是目标管理的关键环节。缺乏考评，目标管理就缺乏反馈过程，目标管理的目的即实现目标的愿望就难以达到。
第4题：
简述学习内容分析的方法。
正确答案: 学习内容分析通常采用以下方法：
（1）归类分析法
归类分析法主要是对相关信息进行分类的方法，旨在鉴别为实现教学目标而需要学习的知识点。这种方法主要用于言语信息学习内容的分析，目
的就是要厘清教材的知识体系。所谓知识体系，就是指各个知识点之间的相互关系，也就是知识结构。
（2）图解分析法
图解分析法是一种用直观形式揭示学习内容各要素及其相互联系的分析方法。图解分析的结果是简明扼要地从内容和逻辑上高度概括的一套图表或符号。例如在历史教学中，可以用几条带箭头的线段及简单的数字来剖析一次著名战役的全过程，其事由、时间、地点、参战各方人数、结果等都可用图表来表示。
（3）层级分析法
层级分析法是用来揭示为了实现教学目标所要掌握的从属技能的分析方法。这是一个逆向分析的过程，即从已确定的教学目标开始分析，要求学习者获得教学目标规定的能力，他们必须具有哪些次一级的从属能力；要培养这些次一级的从属能力，又需具备哪些更次一级的从属能力。
第5题：
简述数学分析方法的内容。
正确答案: 基本内容：数学化、模型化、计算机化。
中心内容：建立与决策目标相适应的，反映事物联系的数学模型。
第6题：
简述成本分析的方法和内容。
正确答案: 方法：比较分析法、比率分析法、因素分析法、趋势分析法。
内容：全部产品生产成本报表分析；主要产品单位成本报表分析。
第7题：
简述工程寿命周期成本分析评价方法。
正确答案: 费用效率法、固定效用法和固定费用法、权衡分析法。
第8题：
方法研究的内容包括()。
A、过程分析和动作分析
B、系统考察和对象研究
C、经济调查和成本分析
D、定新制定和工人抽样
第9题：
试述成本利润分析方法有关内容。
正确答案:（1）贡献分析法：贡献就是增量利润，它等于增量收入减增量成本。有贡献的方案是可以接受的方案，主要用于短期决策；
（2）盈亏分界点分析法：主要用来研究产量、成本和利润之间的关系，而把重点放在寻找盈亏分界点产量上；
（3）边际分析法：用于成本利润分析要求把编辑收入与边际成本相比较，如边际收入大于
边际成本就应增加产量，如边际收入小于边际成本就应减少产量，利润最大化的条件是边际收入等于边际成本。
第10题：
简述监测统计的内容和分析方法。
正确答案:运用统计综合指标和各种统计分析方法，从统计数字着手，将统计调查得到的丰富的感性材料进行“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究，从中获取可供指导土地利用与土地管理的可靠信息。
分析方法有：土地综合指标分析、土地动态分析、土地指数分析和土地平衡分析。