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问答题什么是企业文化?企业文化对于企业发展壮大有什么作用?

题目
问答题
什么是企业文化?企业文化对于企业发展壮大有什么作用?
参考答案和解析
正确答案: 是指企业在生产经营实践中逐步形成的、为整体团队所认同并遵守的价值观、经营理念和企业精神,以及在此基础上形成的行为规范的总称。
(一)企业文化建设可以为企业提供精神支柱。
(二)企业文化建设可以提升企业的核心竞争力。
(三)企业文化建设可以为内部控制有效性提供有力保证。
解析: 暂无解析
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相似问题和答案

第1题:

涵化是按照企业发展的要求,创立新的企业文化内容,确定新的企业文化的符号和意义。

A

B



第2题:

什么叫企业文化?如何理解企业文化的双重含义?
一、企业文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。从广义上说,企业文化是指企业生产经营过程中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质财富总和。从狭义上说,企业文化是指企业在其生存和发展过程中所形成的思想意识、行为习惯以及价值观,其核心就是企业的价值观。企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭动力。它包含着非常丰富的内容,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各种文化现象,而是企业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价值观念。
二、企业文化的双重含义:一方面它是一种文化现象,即在企业中一切以人为中心;另一方面,它又是一种管理思想,即认为职工是企业实现一切目的的源泉。

第3题:

什么是建筑企业文化?建筑企业文化建设的基本内容是什么?


参考答案:建筑企业文化是企业全体成员在生产、经营和广泛实践中逐步形成的具有本企业特色的以价值观为核心的共同的思想、观念、作风、行为规范及物质表现的总和。
建筑企业文化建设的基本内容:1、企业精神,企业精神是企业文化的核心,是建筑企业在经营和管理实践活动中形成的能够反映员工意愿和激励干劲发展的精神支柱。2、企业目标,是企业适应形势发展和需要提出的奋斗方向。3、经营宗旨,是在建筑企业生产经营过程中,企业员工上下所信奉的共同的基本信念和理想追求。4、企业道德,是调节企业与社会、企业与员工、员工与员工之间相互关系的基本准则。5、企业风气,是企业精神文明建设的重要内容,特别体现在企业与民主作风上。6、企业形象识别系统,是指企业形象的塑造、展示和识别,特别体现在企业的物质形象上。

第4题:

企业文化对企业发展的巨大作用是什么?


正确答案: 随着现代企业制度的建立,企业逐步走向市场,企业文化的作用也越来越明显。现代社会已步入知识经济时代,随着科技与文化的发展,企业文化在现代经济发展中的作用日益重要,社会生产力的力量源泉已从“物质空间”转向“知识空间”,企业文化对企业发展的巨大作用更加突出,主要体现在以下几个方面:
(1)企业文化与生产经营共生互动
(2)企业文化与生产经营呈现一体化发展趋势。
(3)企业之间的竞争,最终归结为文化的竞争。
(4)企业文化开辟了企业现代化管理的新领域。

第5题:

什么是企业文化?企业文化的构成要素有哪些?其中最关键的要素是什么?


正确答案: 企业文化是企业员工在长期的创业和发展过程中培育形成并共同遵守的最高目标、价值标准、基本信念及行为规范。他是企业理念形态文化、物质形态文化、和制度文化的复合体。要素包括:企业环境、价值观、企业英雄、习俗和礼仪、网络文化五部分。其中最重要要素是共有价值观。
企业环境往往决定企业的性质、经营方向、经营特色和企业行动,企业不同的选择取决于自己的产品、顾客技术工艺、竞争对手和政府的影响等。
价值观是信仰构成企业,它回答了这样的问题,对企业来说什么是最重要的,它形成、评价标准、选择行为的依据以及推动人们实践和认识活动的动力。在强文化的公司里都有员工共想的丰富的价值体系。企业英雄体现了企业的价值观,成为员工的效仿具体典范。
习俗和礼仪:由传统发展而来,按照某种规定的或带一定灵活性程序,进行为特定文化背景,普遍接受是公司有计划、系统的、日常例行事物用以宣传企业价值观。
网络是作为组织内部主要的但非正式的沟通手段,是企业价值观和英雄神话的载体,它传播的信息往往能反映出事物的真像。

第6题:

物质文化在企业文化中的地位如何?其主要作用是什么?
一方面要受企业行为文化、制度文化、精神文化的制约,具有从属性、被动性;另一方面又是人们感受企业文化存在的外在形式,具有形象性和生动性。它对社会而言是评价企业总体文化的起点,人们是通过物质文化来了解企业的行为文化和精神文化。因此,物质文化是企业文化中的浅层基础文化。2.物质文化的主要内容包括哪些?企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序,主次地位与结合方式,企业文化结构就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系。它表明各个要素如何链接,形成企业文化的整体模式。即企业物质文化、企业行为文化、企业制度文化、企业精神文化形态。

第7题:

市场对于企业文化并没有筛选作用,企业文化的塑造不应考虑市场规律。


正确答案:错误

第8题:

战略型企业文化对企业发展起着绝对的支持作用。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第9题:

企业文化建设的功能和作用是什么?


正确答案: 企业文化功能:导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能。
企业文化作用:企业文化的终极作用在于持续提升企业的经营业绩。

第10题:

涵化是按照企业发展的要求,创立新的企业文化内容,确定新的企业文化的符号和意义。


正确答案:正确