CMS专题

判断题人力资源绝对量的构成不包括求业人口。A 对B 错

题目
判断题
人力资源绝对量的构成不包括求业人口。
A

B

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

人力资源的内容包括:()。

A、适龄就业人口

B、未成年就业和老年就业人口

C、求业或就学人口

D、家庭劳动人口、军队服役人口等


参考答案:A,B,C,D

第2题:

下面有关人口、人力资源、劳动力之间的关系描述错误的是:()

A.人口、人力资源、劳动力资源既有联系又有区别

B.人口是人力资源的天然基础,人力资源的富与贫,取决于人口的多少。

C.人口的发展变化必然影响人力资源和劳动力的变化.

D.人口的年龄构成、文化构成、性别构成对人力资源和劳动力都有显著的影响。


参考答案:B

第3题:

经济活动人口不包括()。

A、适龄就业人口

B、未成年劳动者

C、非劳动能力人口

D、求业人口

E、老年就业人口


参考答案:C

第4题:

人力资源绝对量的构成不包括求业人口。


正确答案:错误

第5题:

处于劳动年龄之内、正在从事社会劳动的人口,它占据人力资源的大部分,可称为()

A、求业人口

B、适龄劳动人口

C、待业人口

D、经济活动人口


参考答案:B

第6题:

()属于尚未开发的潜在的人力资源。

A、求业人口

B、就学人口

C、未成年就业人口

D、少年人口


参考答案:B

第7题:

人力资源绝对量的构成不包括求业人口。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第8题:

人力资源的绝对量即( )。

A.人力资源数量

B.现实人力资源总数

C.人力资源

D.人力资源相对量


正确答案:B
解析:人力资源的绝对数量是商品流通企业中具有劳动能力、从事企业工作的员工总数,即是现实人力资源总数。

第9题:

在人力资源的“就业人口”构成中,不包括下面哪一项()

A、处于劳动年龄之内、正在从事社会劳动的人口,即“适龄就业人口”

B、尚未达到劳动年龄、已经从事社会劳动的人口,即“未成年劳动者”或“未成年就业人口”

C、处于劳动年龄之内、具有劳动能力并要求参加社会劳动的人口,即“求业人口”

D、已经超过劳动年龄、继续从事社会劳动的人口,即老年就业人口”


参考答案:C

第10题:

人力资源的非经济的社会构成主要包括有()

  • A、人口的文化构成
  • B、人口的教育程度构成
  • C、婚姻家庭状况
  • D、在业人口的职业种类
  • E、人口民族构成

正确答案:A,B,C,E

更多相关问题