推动经济体制改革,为绿色人力资源管理的实施创造条件
利益相关者推动企业实施绿色人力资源管理
员工利益的发挥
进行绿色人力资源招聘管理
第1题:
转变我国商品流通增长方式应该在三个层次上努力,企业层次、行业层次和()。
A.政府层次
B.微观层次
C.宏观层次
D.组织层次
第2题:
A.宏观层次的中央政府主体
B.中观层次的地方政府和产业职能部门主体
C.微观层次的企业主体
D.微观层次的金融机构主体
第3题:
A、中央政府和各级地方政府及其附属机构
B、政府行为、政府活动及政府职能的性质、特征和一般规律
C、研究单个经济单位的经济行为
D、公共部门宏观经济政策、政策工具、政策协调以及宏观经济调控的研究
第4题:
第5题:
宏观专题研究主要是指为( )服务的咨询研究。
A.政府
B.投资决策层次
C.行业规划
D.执行管理层次
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
管理信息系统应该支持企业各个层次的业务。包括:面向操作层的数据处理,面向战术层的数据管理和面向______的宏观调控。
第8题:
宏观调控与政府调控的关系是( )
A.宏观调控等同于政府调控
B.宏观调控不等同于政府调控
C.政府调控涵盖宏观调控
D.宏观调控涵盖政府调控
第9题:
一般企业有三个不同的业务层次。以下关于管理信息系统应该支持企业的业务层次的描述中,正确的是
A.只支持面向操作层的数据处理和面向战术层的数据管理
B.只支持面向战术层的数据管理和面向战略层的宏观调控
C.只支持面向操作层的数据处理和面向战略层的宏观调控
D.三个层次都应该支持
第10题: