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填空题美国著名领导学家约翰·加德纳认为（）是领导者个人（）为实现领导者自身及其追随者的共同目标，而通过说服或榜样作用激励某个群体的过程。

题目
填空题
美国著名领导学家约翰·加德纳认为（）是领导者个人（）为实现领导者自身及其追随者的共同目标，而通过说服或榜样作用激励某个群体的过程。
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第1题：

关于管理者和领导者描述不正确的是()。

A、领导者主要工作是确定方向，统一思想、激励和鼓励

B、管理者负责事情管理或实现某个目标

C、领导者设定目标，管理者率众实现目标

D、项目经理身份是管理者，而非领导者


正确答案：D

第2题：

美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者，前者强调领导者的行为是一种交易行为，而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新，以集体利益为主，迈向更高的境界。你认为他是从( )角度来理解领导的。

A.权力
B.对人的认识与理解
C.与组织和群体成员的联系
D.领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围

答案：D
解析：
D项正确，伯恩斯强调领导者的风格和领导者营造出来的组织氛围。

第3题：

途径――目标理论认为领导者通过()为追随者提供激励。

A. 设置目标

B. 说明路径

C. 清除障碍

D. 提供支持


参考答案：ABCD

第4题：

美国著名领导学家约翰·加德纳认为（）是领导者个人（）为实现领导者自身及其追随者的共同目标，而通过说服或榜样作用激励某个群体的过程。


正确答案:领导力；或领导团队

第5题：

关于领导者和管理者的描述，正确的是（ ）。

A.管理者的工作主要是确定方向、统一思想、激励和鼓舞
B.领导者负责某件具体事情的管理或实现某个具体目标
C.管理者设定目标，领导者率众实现目标
D.项目经理具有领导者和管理者的双重身份

答案：D
解析：
A选项，领导者确定方向.
B选项，管理和实现某个具体目标是管理者的任务
C选项说反了，
所以此题选择D选项。

第6题：

关于领导者和管理者的描述,正确的是()。

A、管理者的工作主要是确定方向、统一思想、激励和鼓舞

B、领导者负责某件具体事情的管理或实现某个具体目标

C、管理者设定目标，领导者率众实现目标

D、项目经理具有领导者和管理者的双重身份


正确答案：D

第7题：

美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者，他是从领导的风格、作风以及营造出来的组织、群体氛围角度来理解领导的。（ ）


答案：对
解析：
伯恩斯强调领导者的风格，领导者营造出来的组织氛围。

第8题：

市场追随者不是以击败或威胁领导者为目标,而仅仅是模仿领导者的行动。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第9题：

领导的三个要素是（）。

  • A、领导必须有部下或追随者
  • B、领导者拥有影响追随者的能力或力量
  • C、领导者也可以没有部门
  • D、领导的目的是通过影响部下来达到企业的目标

正确答案:A,B,D

第10题：

广义上的领导是个人（或集团）用来影响团体成员，以实现团体目标的一个过程，并且团体成员认为这种影响是合理的，它由（）构成。

  • A、领导者、被领导者、领导目标三个要素
  • B、领导者、被领导者、领导环境三个要素
  • C、领导者、被领导者、领导目标、领导环境四个要素
  • D、领导者、被领导者、领导目标、领导过程四个要素

正确答案:C

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