管理类

单选题劳动分工,一般情况下有以下结果()。A 提高劳动生产率;B 限制了企业扩大规模;C 有利于劳动者的全面提高。

题目
单选题
劳动分工,一般情况下有以下结果()。
A

提高劳动生产率;

B

限制了企业扩大规模;

C

有利于劳动者的全面提高。

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第1题:

社会分工是指( )

A. 同一部门内部的劳动分工

B. 各部门内部的劳动分工

C. 企业内部的劳动分工

D. 不同部门之间和各部门内部的劳动分工


答案 :D

第2题:

产业分工的发展过程是()。

A:个别分工→一般分工→特殊分工
B:个别分工→特殊分工→一般分工
C:一般分工→特殊分工→个别分工
D:一般分工→个别分工→特殊分工

答案:C
解析:
本题考查产业分工的发展过程。产业分工由最初的一般分工形式向特殊分工形式转化,再向个别分工形式深化。

第3题:

商品经济产生和存在的一般基础和条件是【 】

A.自然分工

B.社会分工

C.企业内部分工

D.体力劳动和脑力劳动分工


正确答案:B
[解析]商品经济产生和存在的一般前提条件和基础是社会分工,即各种社会劳动划分和独立化为不同的行业或部门。

第4题:

管理劳动的分工,包括横向和纵向两个方面,________分工的结果是部门的设置,________分工,是责任分配基础上的管理决策权限的相对集中和分散。


正确答案:横向;纵向

第5题:

劳动分工的主要层次包括(  )。

A. 性别分工
B. 一般分工
C. 特殊分工
D. 个别分工
E. 年龄分工

答案:B,C,D
解析:
劳动分工是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化,使许多劳动者从事着不同的、但有相互联系的工作。劳动分工有三个主要层次,即:①一般分工;②特殊分工;③个别分工。

第6题:

劳务派遣单位的出现是()的必然结果。

A:社会化大生产
B:科学技术发展
C:劳动管理专业化分工
D:劳动环境改善

答案:C
解析:
劳务派遣单位的出现是劳动管理专业化分工的必然结果,其作用是降低了企业的劳动管理成本。本考点在新教材中已删除。

第7题:

企业内部劳动分工,一般有以下几种形式()。

A:职能分工
B:专业分工
C:技术分工
D:部门分工
E:职业分工

答案:A,B,C
解析:
本题考查的是企业内部劳动分工的形式。

第8题:

旧社会分工突出表现为( )

A.劳动分工

B.自然分工

C.工农业分工

D.城乡分工

E.脑力劳动和体力劳动的分工


正确答案:CDE
【考点点击】本题主要考查的知识点是旧社会分工的突出表现。
【要点透析】旧社会分工是指每个劳动者长期乃至一生被固定在由分工所形成的某一种工作岗位上,始终从事一种职业,从而使劳动片面化的分工。这种分工在历史上突出地表现为工农业分工、城乡分工和脑力劳动与体力劳动的分工。

第9题:

(2015年11月) 劳动分工主要包括( )等多个层次。

A.性别分工
B.一般分工
C.特殊分工
D.个别分工
E.年龄分工

答案:B,C,D
解析:
P107-109
劳动分工是在科学分解生产过程的基础上所实现的劳动专业化,使许多劳动者从事着不同的、但有相互联系的工作。劳动分工有三个主要层次,即一般分工、特殊分工和个别分工。

第10题:

将农业分为种植业、林业、畜牧业等,这属于劳动分工中的()

  • A、一般分工
  • B、个别分工
  • C、特殊分工
  • D、职能分工

正确答案:C

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